上場企業 従業員1000名以上 新規事業・新サービス 幹部候補 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 教育・研修制度充実 フレックス勤務 土日祝日休み 働くママ在籍 駅徒歩5分
既存のPCサイトや勤怠管理などのPC業務システムをスマートフォンサイトへ最適化するサービスや自社コンテンツを企画・運営しているコンテンツプロバイダーだからこそ提供できるノウハウを活かしたスマホアプリ・Webアプリケーションの受託開発をご担当いただきます。■導入事例（一例）日本航空株式会社／広島銀行／常陽銀行／オリックス自動車／ディノス・セシール など※200を超える大手企業のスマホサイト導入実績があります。■具体的にお任せする業務・プロジェクト責任者として複数プロジェクトの管理・プロジェクトメンバの調達・専任・部門マネジメント全般（目標設定、人事評価、予実管理等）
・10名程度のリーダー／マネジメント経験3年以上・中規模以上のPM経験・ベンダーコントロール経験・システム開発において技術サイドとコミュニケーションできる程度の知識あれば歓迎する経験：・PMBOKを理解し、実務として経験している方・ITコスト/部門コストに関する予算・実績管理の経験・新規事業や新サービス立ち上げ経験者
800万円～1000万円 ※賞与（年2回）
管理職
正社員
東京都 東京本社（新宿区）
フレックスタイム制（コアタイムなし）
完全週休2日制(土日祝日)、年末年始休暇、慶弔休暇、育児介護休業、有給休暇など
各種社会保険完備、通勤手当、退職金制度、従業員持株会制度、人間ドック・脳ドック補助金支給、クラブ活動補助金制度など
コンテンツ配信事業音楽配信、電子書籍、情報サイトなど様々なサービスを展開するコンテンツ配信企業。海外も含め、Fintech事業など新しい分野へも積極的に事業展開中。
2000年11月1日
3,000万円
経営幹部・ミドルマネジメント層向け年収600万〜1,000万円以上のハイクラス求人多数保有しています。業界出身の専門コンサルタントだからこそ「分かってもらえる」「話が早い」が特徴です。
まずは気軽にご相談ください 転職には、年齢、経験、景気、年収、ご家庭の状況など様々な要素が影響します。転職を前提とするのではなく、皆様がより良い判断ができるためのお手伝いができればと思っています。
WEBインテグレーション（部長候補）
Webアプリケーションの受託開発チームのマネジメントを募集！
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