不動産売買仲介（経験者歓迎）

募集要項

• こだわり条件

  5期黒字 従業員1000名以上 設立50年以上 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 未経験者歓迎 転勤なし

• 仕事内容

  担当業務『不動産の売買仲介営業』
  　-マンションマンション・戸建・土地等の個人向け不動産の売買仲介業務
  
  営業スタイル『反響型営業』
  飛び込み営業や電話営業は行っていません。広告やインターネット等からのお問い合わせやグループ会社からの紹介から始まる反響営業。
  
  キャリアパス『スペシャル・キャリア制度』
  入社後1年間の実績によって昇進・昇格ができる、独自のキャリアアップ制度があります。社歴や年齢ではなく、実績や人柄・仕事ぶりを踏まえて一人を正当に評価。飛び級で役職つきの昇進をすることも可能です。
  
  特徴『マンツーマン営業』
  お客様のご相談から引渡しまでを一人の営業スタッフが一貫して担当しています。「顧客第一主義」を理念のもとお客様をトータルにサポートすることで、高い信頼関係の構築を目指しています。
  
  

• 職種分類

  営業 ＞ 営業 ＞ 個人営業

• 業種分類

  不動産

• 応募条件

  必須要件
  営業経験（個人・法人問わず）のある方
  
  歓迎要件
  宅地建物取引士をお持ちの方
  
  ※学歴・語学力不問
  ※59歳未満

• 年収

  350万円～1000万円
  想定年収
  350万～1000万円
  
  月給：240，000円～
  ※固定残業手当は、月45時間00分、62，500円～を支給。超過した時間外労働の残業時間代は追加支給。
  ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。
  

• ポジション

  リーダー , メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

• 勤務地（詳細）

  東京・神奈川・埼玉・千葉県内の各営業センターご住所を配慮致します。転居は発生しません

• 勤務時間

  9：30～18：20（所定労働時間：7時間50分）※PCシャットダウン制度あり（20時）

• 休日・休暇

  年間休日120日休日休暇形態：完全週休2日制・会社カレンダーによる年間有給休暇：12～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）ＧＷ（5日程度）、夏季（9日程度）、年末年始（9日程度）、特別休暇、慶弔休暇　他
  
  

• 福利厚生

  昇給/年1回（年次昇給）、賞与/年2回（業績に応じて）
  
  教育制度/資格補助
  入社時研修、配属先指導員による6か月のOJT指導、3か月研修、6か月研修、
  2年目研修、広告研修、パソコン研修、宅建資格取得講座、各種不動産実務研修
  
  交通費全額支給
  住宅手当あり（学校卒業後5年間、但しひとり暮らしの単身者のみ）
  家族手当あり（配偶者27，000円、第4子までひとりにつき3，000円）
  残業手当・宅建手当・役職手当あり
  社会保険完備
  各種福利厚生あり（財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、退職金一時金制度、
  グループ持株会、持株会奨励制度、職員共済会、永年勤続表彰、社内厚生行事補助、
  自己啓発助成金制度、保養所・住友クラブ等厚生施設、スポーツクラブ利用、
  定期健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種、婦人科健診）
  

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