求人ID : JAP000PE

FAAS事業部 財務会計アドバイザリー業務(スタッフ/シニア)

海外IPO、米国ファイリング(F-4等)の財務会計コンサルティング

求人会社名:大手監査法人

リーダー , メンバー
500万円~700万円

募集要項

  • こだわり条件

    5期黒字 従業員1000名以上 設立50年以上 語学(英語)を生かす 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク 時短勤務あり 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 離職率5%以下 働くママ在籍

  • 仕事内容

    【プロジェクト例】
    ■海外M&Aの場面で:
    - 企業結合会計、連結会計支援
    - PMI(買収後統合)支援
     ex. 大手テクノロジー企業の米国を中心としたカーブアウト買収

    ■海外進出・上場の場面で:
    - IFRS・US GAAP等導入支援
    - 海外上場、米国ファイリング(F-4等)支援
     ex. 大手通信事業会社の日本及び米国での同時上場

    ■組織・業務の再編・改善の場面で:
    - 組織再編に係る会計支援
    - 決算早期化を含む決算プロセス変更支援
    - 管理会計の高度化支援
    - シェアードサービスセンター導入支援
    - 経理・決算オペレーション支援

    ※ポジションはご経験、スキルを考慮して選考後に確定します

  • 職種分類

    コンサルタント・顧問 > コンサルタント > 財務・会計コンサルタント

  • 業種分類

    監査法人

  • 年齢

    25歳~34歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 1号
    定年年齢を上限として、その上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    ・国内外の公認会計士資格保有者もしくは全科目合格
    ・会計基準に関する知識・経験(5年以上あれば尚可)
    ・会計監査業務もしくはアドバイザリー業務経験あれば尚良し
    ・日本語-ビジネスレベル以上
    ・英語-TOEIC600点以上
    ・MS Office(Word、Excel、PowerPoint)の実務操作スキル

  • 年収

    500万円~700万円
    応相談

  • ポジション

    リーダー , メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    都心の最新ビルのオフィス(社内カフェ設置)
    ※現在は多くのポジションでリモートベースの労働環境がとられています。

  • 勤務時間

    9:30-17:30

  • 休日・休暇

    ・完全週休2日制(かつ土日祝日)
    ・有給休暇10日~20日
    ・休日日数120日

  • 福利厚生

    通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

    <待遇・福利厚生補足>
    通勤手当:全額支給
    社会保険:補足事項なし
    厚生年金基金:補足事項なし
    退職金制度:退職金規程による

    <教育制度・資格補助補足>
    当法人規定に基づく、入社後研修などの研修制度

    <その他補足>
    選択制確定拠出企業型年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、ビル内喫煙室あり 等

求人会社情報

  • 事業概要

    ・BIG4のひとつである大手監査法人
    ・労働環境はとてもよく残業時間が管理されており、所定の残業時間を超えることはありません。
    ・現在は多くのポジションでリモート制となっています。
    ・都心の最新ビルのオフィス(社内カフェ設置)
    ・グローバルの他国のファームとの交流があり、国際的な仕事に携われます。

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人材紹介会社情報

アドバイザリー・アンド・ビヨンド株式会社
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コンサルティング
外資系企業
ベンチャー企業

ご多忙な皆様がご希望にかなった転職を行えるように支援します!

この求人の担当コンサルタント

船城 謙二郎
アドバイザリー・アンド・ビヨンド株式会社
船城 謙二郎
コンサルタント歴 : 11年
土/日でも面談可能 若手キャリアアップ支援 レジュメ添削あり
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連 、 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 管理部門 、 経営幹部・経営企画 、 IT・Web・ネットワークエンジニア

【無料添削】職歴書の無料添削に自信があります! ご活用ください!! <職務経歴書>職歴書はご自身の営業企画書・提案書と考えてください。簡潔かつ募集要項で求められている点をアピールすることが重要です。

必要である場合は、職歴書の無料添削(場合によっては大幅に書き直します)や模擬面談を通じて上記ポイントを強化します。是非ご活用ください。

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