求人ID : okazaki1179 掲載予定期間:2022/11/16(水) ~ 2023/02/28(火)

家賃保証事業の顧客審査職

会社名非公開

メンバー
400万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業

  • 仕事内容

    ■お任せする仕事内容
    【概要】
     不動産会社の依頼に基づき、物件入居希望者(民間・事業とも)への与信審査を行っていただきます。申込み時に得られる情報をもとに入居希望者が信用できる人物・会社であるかを判断する仕事です。また、必要であれば別途調査(ヒアリングや経営指標の確認など)を行っています。家賃保証事業の収益を左右する重要な役割となります。

    【具体的には】
    ●入社後
    与信判断を行う上で必要な事務作業を覚えてもらうことからスタートしていただきます。
    ・不動産会社から届いた入居者の申し込み情報の管理システムへの入力
    ・申し込み情報の基礎調査
    ・審査結果の通知書の作成業務と連絡

    ●将来的には
    業務の習熟に応じて下記のようなことをお願いしたいと思っています。
    ・入居者様へのヒアリングをもとに保証が可能かの可否判断
    ・事業用物件入居希望会社の財務調査および保証が可能かの可否判断
    ・業務の効率化(まだまだ改善できる余地があり、必要です。ITによる効率化・自動化等の提案は大歓迎です。)

    【商材についてご紹介】
    賃貸物件において入居者さまの家賃滞納等が起きた際に、家賃等を保証するサービスです。
    入居者さまはスムーズに物件が借りやすく、オーナーさま・不動産会社さまも安心して物件を貸しやすい環境を実現します。
    民法改正に伴い、機関保証=保証会社のニーズが高まっております。地方自治体との提携もスタートしており、今後さらなる市場開拓が見込まれる分野です。

    ■お任せする仕事の楽しさ、やりがい、厳しさ
    審査業務は家賃保証事業の成否に直接影響する仕事のため非常にプレッシャーが大きいと思うかもしれません。保証審査の仕事はひとえに「人や事業を見極める」ということに尽きると思っています。お客様と直接話をすることや、会社の財務状況を調査すること、その他様々な要因からその「見極め」を行っていきます。ビジネス・プライベート関わらず有用なスキルが磨ける仕事です。自身の判断が誤りだったということはそこにはまだ成長の余地が残っているということでもあります。それらを自身の糧としていってください。非常にむずかしい「見極め」ですが、私達も日々向上心を持ち業務に励んでいます。ともに力を貸してくれる仲間を募集しています。

  • 職種分類

    金融系専門職 > ミドル・バックオフィス > リスク・与信・債権管理・監査

  • 業種分類

    不動産

  • 年齢

    25歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    ■応募資格
    【必須条件】
    ・正社員経験2年以上ある方
      ・4年制大学卒業者および左記に準ずる方
    【歓迎スキル・経験】
    ・家賃債務保証会社での経験
    ・金融業界での経験や知識
    ・宅地建物取引士
    ・外国語堪能(英語・中国語・ベトナム語等々)外国籍の方の申込みも多数あり

  • 年収

    400万円~800万円
    月給制
    ※前職の経験・能力、社会人経験を考慮の上、決定します。
    ※昇給(6ヶ月に1回の査定により)
    ※賞与年二回(1.5か月分ずつ、6/12月に支給)
    ※残業手当 残業30時間分は月給に含まれます。
     残業時間30時間を超過した分に関しましては、別途支給。
    ※毎月の平均残業時間は20時間~30時間程です。
    ※試用期間3か月(その間、雇用形態や給与などに変更はありません)

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    中央区

  • 勤務時間

    フレックスタイム制
    コアタイム:10~15時 フレキシブルタイム:5~10時、15~22時
    ※目安は10~19時の出社です
    休憩1時間、日の実労働時間8時間

  • 休日・休暇

    シフト制・完全週休二日制(土曜は出社必須となり、日・祝日は出社をお願いする場合があります。なお、カレンダー上で出社となった土日祝日に関しては調整し、平日に休暇取得いただきます。)
    (土はほぼ出社が必要、日祝日は出勤対応いただく可能性あり。カレンダー通の土日祝日数分の休暇を平日に取得してもらう形です。月末に翌月の出社調整を行います。)
    いつでも長期休暇(毎年7月付与、1年間有効の休暇)、年次有給休暇(半休・時間有給も取得可)、慶弔休暇、産休・育児休暇、リフレッシュ休暇(勤続年数5年毎)、生理休暇

  • 福利厚生

    各種社会保険完備、交通費支給(月:上限5万円まで)、賞与(年2回)、退職金無し、社員持株会(奨励金20%)、福利厚生補助金制度、社内旅行制度、住宅補助(会社から3キロ圏内の場合、2万円支給/月)、出産祝金、サークル 他

求人会社情報

  • 設立

    1995年9月

  • 資本金

    847百万円

  • 従業員

    185名(うち正社員169名)

  • 事業概要

    ○事業内容:家賃債務保証
    賃貸物件において入居者様の家賃滞納等が起きた際に、家賃等を保証するサービスを提供しており、入所者様はスムーズに物件が借りやすく、オーナー様・不動産会社様も安心して物件を貸しやすい環境を実現します。
    グループのIT技術を駆使して、オーナー様・不動産会社様がより簡単に便利に利用できる保証サービスを提供していきます。また、同業の保証会社を保証する再保証や全国の都道府県・各自治体等の公営住宅の保証等により、効率的に全国に事業展開しております。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社
キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社
  • 設立

    田辺 晃

  • 資本金

    1900万円

  • 従業員(紹介部門数)

    24名

技術職
管理職/エグゼクティブ
外資系企業

CDAは、ソニーグループの人材紹介会社をルーツとし2005年に設立。『エンジニア/エグゼクティブ層に強い』との評判をいただいております。

この求人の担当コンサルタント

岡崎和也
キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社
岡崎和也
コンサルタント歴 : 15年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 英文レジュメ対応可
  • 得意業種 金融・証券・保険 、 住宅・不動産・建設・土木 、 官公庁・行政・団体
  • 得意職種 金融系専門職 、 不動産系専門職 、 建築・設備・土木系技術者

後に残る財産 私は32歳の時、6年4ケ月勤務した都市銀行の国際業務部から、ドイツの銀行の東京支店へ転職し、10人のドイツ人と共に勤務し、フランクフルト本部へ独・英語で報告書を提出するうちに、日常会話レベルのドイツ語がビジネスレベルになりました。 その銀行は13年後事実上アジアから撤退しましたが、その後の資金運用などの業務にも生かせ、納得しています。 ただ年収が上がるだけの転職ではなく、退職後にもご自身に目に見えない財産が残る転職をしていただきたいと思います。



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