求人ID : BI575

経理部長候補

マザーズ上場ベンチャー企業 事業拡大を支える経理部賞候補

会社名非公開

管理職 , リーダー
700万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    ベンチャー企業 5期黒字 上場企業 幹部候補 語学(英語)を生かす 育休・産休・介護休暇実績あり 育児・託児支援制度 時短勤務あり 年間休日120日以上 土日祝日休み 働くママ在籍 転勤なし

  • 仕事内容

    【業務内容】
    経理部(現在の課から部への格上げを検討中)の部長候補として、単体・連結決算・
    開示業 務、税務対応及び管理会計・また経営陣への情報提供及び提案業務を推進する
    ために、部門・ プロジェクトのマネジメントを担っていただきます。
    ◆財務経理部の目指す姿
    中長期的にはうるるの「世界に期待され、応援される企業であれ」という企業理念を
    体現す べく、企業価値の向上を大きなテーマとして掲げており、目下では中期経営計画
    の達成を円滑な決算開示や予算統制等を通じて実現していくことを目的としています。 その一環として経理部門においては、今後のさらなる会社全体の規模拡大(オーガニッ
    ク成 長・M&A・新規事業創出)を支える決算処理体制を構築した上で、計数面の分析
    および経 営へのレポーティング機能を強化していきたいと考えています。
    【お任せしたいミッション】
    経理部門の体制強化・業務改善が主たるミッションとなります。
    中期経営計画上、積極的に投資を重ねるフェーズであるため、変化に耐えうる体制構築
    が求 められます。
    ◎M&A の積極推進に伴い、経理 PMI をより円滑に遂行できる体制の構築
    ◎性質の異なる複数の自社サービスにおける最適化された会計処理体制の構築
    ◎フェーズ、事業特性を背景とした個別対応などによる業務の複雑化の抜本的な改善
     など、ご経験を活かしより高度な会計・税務論点の対応や業務改善プロジェクトを、
     CFO や財務経理部長、経理課メンバーと協力しながら力強く推進頂きたいと考えて
     います。
    【具体的な業務】
    責任者として、以下の業務の推進をお任せします。 ◎月次・四半期・年次決算の
    マネジメント ・単体・連結財務諸表作成
    ・開示書類作成
    ・監査法人交渉
    ◎各種会計・税務論点の検討
    ◎抜本的な業務改善・業務効率化(課題発見やツールの導入等)
    ◎M&A における経理 PMI の主導
    【キャリアパス】
    ・ご入社後、まずは現場を深く知って頂くため、半年~1 年程度は経理スタッフ業務に
     メン バーとともに取り組んで頂きます。
    ・現場への理解を深めて頂いたのち、正式に経理部長に就任頂く想定です。
    ・経理部長へ正式就任後は、CFO 管掌のもと経理の現場を統括頂きます。
    ・将来的には、CAO(Chief Accounting Officer)を目指して頂きたいと考えており
     ます。
    【得られるスキル・やりがい】
    ・M&A や新規事業創出等、積極的に会社全体で投資をしているフェーズのため、
     経理パー ソンとして新たなチャレンジをし続けて頂ける環境です。
    ・経理部全体の予算編成や執行、経営企画部門と連携した全社予算計画の策定・執行・
     予実 管理など、裁量を持って中枢部門を担って頂くことができます。
    ・役職員間の距離が近く、経営層や各事業部と議論をしやすい環境です。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 経理・財務・会計

  • 業種分類

    Webメディア・サービス

  • 年齢

    35歳~43歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 1号
    定年年齢を上限として、その上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【応募資格】
    ・男女不問
    ・30 代半ば~40代半ば
    ・大卒以上
    ・事業会社における経理組織のマネジメント経験 ・以下、いずれかに該当する方
    ① 公認会計士
    ② 上場企業での連結決算・開示資料の作成経験
    【歓迎要件】
    ・ベンチャー/IT 業界における財務経理業務経験
    ・全社横断的な業務改善経験
    【求める人物像】
    ・立場や状況にとらわれず、ベストを尽くすための努力を惜しまない方
    ・自ら仕組み / 基盤を築き上げていきたいと考えている方
    ・状況の変化に応じて柔軟にベストプラクティスを模索できる方
    ・チームの成功のために全体感をもって行動できる方
    ・受け身ではなく、自発的に動くことができる方
    ・周囲との円滑なコミュニケーションを心がけることができる方

  • 年収

    700万円~900万円
    700~900万円

  • ポジション

    管理職 , リーダー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    東京都港区晴海本社

  • 勤務時間

    10時~19時

  • 休日・休暇

    ・完全週休 2 日制(土日祝)
    (2020 年度 年間休日 128 日)
    ・GW休暇
    ・夏季休暇年末年始休暇
    ・有給休暇制度
    ・育児休業制度
    ・育児短時間勤務制度
    ・子供休暇
    ・介護休業

  • 福利厚生

    ・昇給年 2 回(4 月、10 月)
    ・賞与年 2 回(4 月、10 月)
    ・各種社会保険完備
    ・交通費支給(月額上限 5 万円)
    ・成長支援制度(書籍購入制度、外部研修制度、資格取得補助制度)
    ・社内公募型ジョブリクエスト制度
    ・ヤクルト製品 1 日 1 本無料
    ・リラックスルーム(マッサージチェア常設)完備
    ・時差勤務制度(上長/人事承認必須)
    ・在宅勤務トライアル制度
    ・従業員持株会(会社からの奨励金あり)
    ・社内懇親会費会社負担(年 4 回)
    ・結婚・出産祝金

求人会社情報

  • 設立

    2001年

  • 資本金

    100億円

  • 従業員

    220名

  • 事業概要

    2001年設立、資本金100億円、従業員220名の成長中のマザーズ上場企業です。
    3つの事業が相互に支え合い、大きなシナジーを生み出しています。
    ■GCS事業
    仕事を発注したい人(クライアント)と仕事を受注したい人(ワーカー)をマッチング
    するかんたんお仕事のクラウドソーシング
    ■BPOサービス
    ビジネスプロセスアウトソーシングを通じて、お客様のビジネスの効率化・合理化を
    支援
    ■クラウドソーシング事業
    クラウドワーカのプラットフォームを提供
    クラウドワーカーという「人のチカラ」を活用して、CGSを複数展開し、
    さらにサービスを融合させて次々と新規事業を作りだしています。
    BPOでは、創業時より約3,700社様より17,000プロジェクト以上のご支援をしており、
    大手コンサルティング会社にはできない、小回りのきくBPOによる業務改善を含む
    お客様のニーズに寄り添って、リーズナブルな価格・納期で実現、多くのご支持を
    いただけています。
    世界9か国にまたがるオフショアリソースを駆使して、ビジネスの合理化・効率化を
    強力にサポートしています。
    業務コスト削減、業務速度の促進、作業品質の向上、コア業務への集中を実現して
    います。

職種PR

中期経営計画推進に向けた強化増員
課から部への組織変更に伴う部長候補

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人材紹介会社情報

この求人の担当コンサルタント

岩渕 毅
ブレイン・インターナショナル株式会社
岩渕 毅
コンサルタント歴 : 31年
企業と密なリレーション 業界知識豊富 面接同行あり
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連) 、 IT・ソフトウェア・インターネット 、 その他
  • 得意職種 経営幹部・経営企画 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 電気・電子・機械系エンジニア

自分の人生は自分が創る 終身雇用が崩壊した今、直近の仕事だけでなく、自分の人生をどう創っていくのか、その角度から考えることが非常に重要です。自分を出し切れる企業、職種を選ぶ、最も重要なことです。

あなたは何ができるのか、そして何をしたいのかを一緒に考えましょう。

基本的には、転職は自己実現の場だと考えており、自分をより表現するにはという角度から一つ一つ話し合うよう努力しています。そいう意味で、この仕事は数の仕事ではなく、質の仕事だと考えています。

物事は常に相対的に捉えることが重要と考え、プロセスを重視しています。
仕事については、紹介する個々人をよく知ること、担当する業界およびその個性をよく知ること。紹介する企業を概要だけでなく、構成する人格も含んで捉えることを重視しています。個人的には「日々反省これあり」で、「今日より明日」をモットーとしています。

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