求人ID : BI650

半導体メーカー社内システム開発

半導体設計環境のシステム構築

会社名非公開

リーダー , メンバー
500万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    5期黒字 従業員1000名以上 育休・産休・介護休暇実績あり フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 社会人経験10年以上歓迎

  • 仕事内容

    C-MOSイメージセンサートップメーカーの半導体設計開発環境をマネジメント
    する社内情報システム部門のポジション
    【職種】:社内システム開発
    グループの半導体事業の中核を担う当社にて、半導体設計者向けに提供している、
    効率よく半導体設計を行うための支援システム(EDAツール)の周辺システムの企画~
    開発をお任せ致します。
    【職務内容】
    ユーザー(半導体設計者)の声から課題を抽出し、システムの企画から自ら手を動か
    し、リリース/運用するまでの一連の業務をご担当頂きます。
    【お任せする業務】
    ・入社直後:既存システムのエンハンス
    ・一通りのキャッチアップ完了後、企画~運用までの一連の業務をハンズオンで実施
    【入社後のキャリアイメージ】
    システム企画と開発全体のマネジメント(開発フェーズは、一部ご自身で手を動かし
    て対応)をご担当頂く、プレイングリーダーとしてご活躍頂くことを期待しています。
    【当社で働く魅力】
    ・ユーザー(EDAを利用する設計技術者)が近くにおり、自分が手掛けた仕事の意
    義やフィードバックを間近で体感できます。
    ・インフラ(AWS)導入から、ミドルウェア、アプリケーション開発までを一貫で 実
    施しています。
    ・システムを開発して終わり、ではなくユーザーやその所属組織内で活用されること
    がミッションとして設定されておりシステムを通じて本質的な課題解決を図ること
    ができます。
    ・自身の企画次第で、新しいフレームワーク・クラウドサービス等の常に最先端の技
    術を取り入れることができる環境です。
    【システム環境】
    アプリ:ruby、javascript 等
    インフラ:Linux(AWS上で構築)
    プロジェクト規模:数名規模(リーダー+メンバー)
    開発スパン:アジャイルな開発のため案件次第で変動

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 社内IT > 情報システム企画・社内SE

  • 業種分類

    電気・電子・半導体

  • 年齢

    27歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 1号
    定年年齢を上限として、その上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必要となるスキルや経験】
    必要経験
    ・システムの企画・開発経験
    ・オープン系言語でのご経験をお持ちの方
    ・LINUX環境経験・知識
    ・円滑なコミュニケーション能力
    歓迎/尚可の経験
    ・プレイングリーダー/マネージャとしてのご経験をお持ちの方
    ・小規模案件を自ら手を動かし担当されたご経験
    【求める人物像】
    ・IT知見、技術を生かしてソニー製品の発展に貢献したい方
    ・ユーザーの声を活かした開発をしたい方
    ・新しい開発環境、言語にも好奇心をもって取り組める方
    ・プログラミングなど自分で手を動かすことが好きな方

  • 年収

    500万円~900万円
    500~900万円

  • ポジション

    リーダー , メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    神奈川県
    本社(神奈川県厚木市)

  • 勤務時間

    勤務時間:裁量労働制(裁量性の場合、裁量手当を支給)
         フレックス勤務(コアタイム10時~14時50分、標準労働8時間)

  • 休日・休暇

    年間128日、夏季、冬季、土日祭日、フレックスホリデー、
    年次有給休暇制度、慶弔、育児、介護、産休制度

  • 福利厚生

    昇給:年1回、賞与:6,12月、通勤費、残業代別途支給
    福利厚生:企業健康保険、企業年金、厚生年金、労災保険、退職金制度、
         財形制度、持株会

求人会社情報

  • 設立

    1986年6月

  • 資本金

    1億円

  • 従業員

    1,400名

  • 事業概要

    1986年設立のLSI設計・開発の専門メーカーです。
    最も著名な製品は、C-MOSイメージセンサーですが、CD Audio Video Game
    CCD TV Cameraなどの広範なLSIを手掛けてきています。
    現在、1,400名以上のメンバーが活躍しています。

    人のやらないことをやる、常に新しいことに取り組む、自分のアイディアを提案
    しやすい風通しの良い環境を持った企業です

    ■ダイバーシティの取り組み
    弊社はダイバーシティの取り組みを推奨しています。
    誰もが自身のライフスタイルに応じて柔軟に働くことができる会社を、社員一同で
    作っています。

職種PR

半導体メーカー、設計環境のシステム企画・開発

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

この求人の担当コンサルタント

岩渕 毅
ブレイン・インターナショナル株式会社
岩渕 毅
コンサルタント歴 : 31年
企業と密なリレーション 業界知識豊富 面接同行あり
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連) 、 IT・ソフトウェア・インターネット 、 その他
  • 得意職種 経営幹部・経営企画 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 電気・電子・機械系エンジニア

自分の人生は自分が創る 終身雇用が崩壊した今、直近の仕事だけでなく、自分の人生をどう創っていくのか、その角度から考えることが非常に重要です。自分を出し切れる企業、職種を選ぶ、最も重要なことです。

あなたは何ができるのか、そして何をしたいのかを一緒に考えましょう。

基本的には、転職は自己実現の場だと考えており、自分をより表現するにはという角度から一つ一つ話し合うよう努力しています。そいう意味で、この仕事は数の仕事ではなく、質の仕事だと考えています。

物事は常に相対的に捉えることが重要と考え、プロセスを重視しています。
仕事については、紹介する個々人をよく知ること、担当する業界およびその個性をよく知ること。紹介する企業を概要だけでなく、構成する人格も含んで捉えることを重視しています。個人的には「日々反省これあり」で、「今日より明日」をモットーとしています。

この求人に関連するスキルで検索



似ている求人を探す

求人検索をする

送信に失敗しました。

送信に失敗しました。