求人ID : BI503

次世代ディスプレイ向け材料研究開発(QLED、光学、粘着)

ワールドワイドに発信する研究開発

求人会社名:「社名非公開」ワールドワイドに展開するトップ企業

リーダー , メンバー
600万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    外資系 5期黒字 固定給30万円以上 シニア歓迎 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 時短勤務あり フレックス勤務 実務時間7時間 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 転勤なし

  • 仕事内容

    韓国に本社を持ち、世界展開を行っている半導体・半導体製造装置等の半導体関連
    と電子機器のトップメーカーの日本研究所で次世代ディスプレイ向け材料の研究開発を担当していただきます。

    求人職種: 次世代ディスプレイ向け材料研究開発(QLED、光学、粘着)
    職務内容:
    ・Nano粒子分散型 INK 処方設計, 表面配位子制御, InkJet Process開発
    ・光学関連樹脂、粘接着剤関連樹脂(樹脂のFormulation及び評価/解析)

  • 年齢

    30歳~49歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 1号
    定年年齢を上限として、その上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    必要な経験
    ・修士課程修了以上、実務経験3年以上が望ましい。
    ・大学の博士研究員としてQDの研究開発に従事する者も可。
    ・有機・無機化学、材料系、応用物理系など
    ◆下記のような方歓迎◆
    ・量子ドット、Quantum dot、QD、コロイド、ナノ結晶、リガンド、CdSe,InP、 ZnSe、
    PbS、ホットインジェクション法、エピタキシャル成長、ペロブスカイト、マイクロリア
    クター、インクジェット、樹脂、顔料分散
    年齢:30歳~45歳 但し、年齢は経験のレベルに応じて幅広く検討します

  • 年収

    600万円~900万円
    30歳650万円位~45歳890万円位、
    上記標準年収基準を超えても、ご経験内容でご相談します

  • ポジション

    リーダー , メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    神奈川県
    横浜研究所、横浜市鶴見区

  • 勤務時間

    勤務時間:9時~18時、フレックスタイム制 (標準勤務7.5時間)

  • 休日・休暇

    休日・休暇:完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、有給、特別休暇

  • 福利厚生

    給与:年収+残業制度
    ・年収は経験・能力を充分考慮の上、現収以上で相談をさせていただきます
    ・賞与 年1回、昇給 年1回
    ・通勤交通費 実費支給
    ・残業手当 支給あり
    60歳定年、以降は再雇用制度で契約社員として勤務

    福利厚生:各種社会保険完備、退職金制度、慶弔見舞金制度、保養所、
         契約ホテル、スポーツ・レジャー施設利用割引
    勤務時間:フレックスタイム制 (標準勤務7.5時間)
    *施設内全面禁煙

求人会社情報

  • 設立

    1992年

  • 従業員

    460名

  • 事業概要

    1992年8月設立
    日本法人:460名
    韓国に本社を持ちワールドワイドに展開する半導体・半導体製造装置等、半導体
    及び電子機器関連トップメーカーです。
    ワールドワイドで12位、30万人を擁するトップ企業です。
    日本の研究所は、対日投資誘致委員会、横浜市の企業誘致制度の支援で設立され
    た中核研究所です。
    1997年、横浜に自社ビルを設立以来23年にわたり、「研究テーマの拡充」「組織
    の拡充」「法人の健全経営」をテーマに長期で安定的な仕事と技術の深掘りを
    目指す研究開発組織へと生まれ変わってきています。
    日本国内の有力企業、大学、研究機関との共同研究等も積極的に行い、良好な
    関係が定着してきています。
    研究開発者として 世界に繋がるフィールドに提案できる開発テーマに参画いた
    だける方を求めています。

職種PR

最先端技術の研究開発
開発の成果がワールドワイドに発信されます

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

この求人の担当コンサルタント

岩渕 毅
ブレイン・インターナショナル株式会社
岩渕 毅
コンサルタント歴 : 31年
企業と密なリレーション 業界知識豊富 面接同行あり
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連) 、 IT・ソフトウェア・インターネット 、 その他
  • 得意職種 経営幹部・経営企画 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 電気・電子・機械系エンジニア

自分の人生は自分が創る 終身雇用が崩壊した今、直近の仕事だけでなく、自分の人生をどう創っていくのか、その角度から考えることが非常に重要です。自分を出し切れる企業、職種を選ぶ、最も重要なことです。

あなたは何ができるのか、そして何をしたいのかを一緒に考えましょう。

基本的には、転職は自己実現の場だと考えており、自分をより表現するにはという角度から一つ一つ話し合うよう努力しています。そいう意味で、この仕事は数の仕事ではなく、質の仕事だと考えています。

物事は常に相対的に捉えることが重要と考え、プロセスを重視しています。
仕事については、紹介する個々人をよく知ること、担当する業界およびその個性をよく知ること。紹介する企業を概要だけでなく、構成する人格も含んで捉えることを重視しています。個人的には「日々反省これあり」で、「今日より明日」をモットーとしています。

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