-
こだわり条件
従業員1000名以上
海外展開あり（日系グローバル企業）
管理職・マネージャー
シニア歓迎
社宅・家賃補助制度
資格取得支援制度
育休・産休・介護休暇実績あり
退職金制度
時短勤務あり
年間休日120日以上
土日祝日休み
急募
-
仕事内容
【ERP/SAP】システム開発プロジェクトプロジェクトリーダー/サブリーダー
SAP導入プロジェクトや、保守・運用プロジェクトにおいて、特定領域のリーダー、サブリーダーとして数名～数10名のメンバを率いてプロジェクトを推進します。
お客様とのカウンターの役割も担うため、ご自身の業務知識、導入経験をもとにお客様ご担当者と一緒に特定領域のカットオーバーまでを責任を持って遂行する仕事です。
<入社後の役割他>
・SAP、各種ERPパッケージ製品の活用による新規システムの構築、既存システムに対する保守、改善
・担当領域
以下から経験・希望に沿ってアサイン予定
・生産管理全般（生産計画・品質管理・製造管理・購買管理・原価管理）
・販売、物流管理領域
・会計（財務・管理）領域
・人事・給与・勤怠・人材開発領域
-
年齢
30歳～42歳まで
【年齢制限理由】
例外事由 3号 ロ
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
-
応募条件
【必須経験・能力】
・SAP導入プロジェクトでの上流工程及びリーダー経験（プロジェクトリーダー、チームリーダー等）
・以下のうち、一つ以上の経験
-生産管理全般（生産計画・品質管理・製造管理・購買管理・原価管理）の業務知識
-販売、物流管理領域の業務知識
-会計（財務・管理）領域の経験
-人事・給与・勤怠・人材開発領域の経験
・新規導入、1年以上の長期プロジェクト経験
※日本語レベル：会話ができればOKです。
【あると望ましい能力・経験】
・Java、Oracle、Seaser、Struts等の知識、経験
・スパイラル型でのプロジェクト経験
・APO、MES等のモジュール経験
・提案書作成、プレゼンテーション経験
・GMP対応プロジェクト経験
・英語でのビジネス経験（英語による電話会議、メールなど）
【その他】
・大卒以上
-
年収
700万円～900万円
経験・能力等を考慮の上、個別にご相談させていただきます。
-
ポジション
管理職
,
リーダー
-
雇用形態
正社員
-
勤務地
東京都
中央区
-
勤務時間
9：00～17：45
-
休日・休暇
・完全週休2日制（土日）、祝日
・年末年始休暇（12/30～1/3）
・年次有給休暇（20日）
・半日休暇制度
・連続休暇
・リフレッシュ休暇
・積立休暇
・育児休業（最長2年、通常1歳まで。保育所入所不可などは2歳の誕生月末まで）
・介護休業
・育児短時間勤務（子が小学校3年生終了まで）
※年間休日日数 120日
<安定的に長期就業できる環境>
有給休暇取得実績は年間13～14日。キャリア入社の方も1年目から有給休暇を取得していただけます。また、介護休業や男性の育児休業制度の活用も広がっており、ワーク・ライフ・バランスの整えやすい環境があります。
最近では、テレワーク制度も開始。
ワーク・ライフ・バランスを大切に、生き生きとしたキャリアを築きたい方には最適です。
-
福利厚生
・社会保険完備
・通勤手当
・住居手当家賃補給（※世帯主の場合）
・寮、社宅/独身寮（※年齢などの在寮期限あり）
・退職金制度
・持ち株会制度
・昼食費補助
・財形貯蓄
・教育資格（階層別研修、技術研修、ビジネス研修、カフェテリア型研修制度、eラーニング、情報処理試験対策など）
-
求める人物像
顧客及びプロジェクトメンバーとの積極的にコミュニケーションをとり、要件整理～構築～運用保守の各工程をリードすることを期待。
特に業務視点で要件の取りまとめが出来る方を歓迎します。
