求人ID : IS5478

Microsoft系エンジニア<正社員>

東証一部上場大手システムインテグレーター

会社名非公開

メンバー
500万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    5期黒字 上場企業 従業員1000名以上 社宅・家賃補助制度 時短勤務あり フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    ・MS365をベースとしたエンタープライズ企業向けオフィス・ビジネス・インフラ基盤のエンジニアリング業務とサービス企画・運営・維持業務。
    ・提案/要件定義/設計/実装(移行含む)/運用、全フェーズに渡りアーキテクトとしてPJ推進。

  • 年齢

    26歳~35歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必要とされる技術・経験(必須)】
    ・Windows Server/Active Directoryについてはベンダー認定資格を保有すること。
    以下何れかの技術をコアにしたSI経験(提案・要件定義・設計・構築・移行)を有すること。
    ・Windows Server2008-2016/ActiveDirectory
    ・Azure/O365
    ・Exchange/SharePoint
    ・SQL Server
    ・Windows10/SCCM

    【必要とされる技術・経験(希望)】
    ・オンプレExchnageからMS365(O365)への移行経験
    ・エンタープライズ企業向け Active Directory 要件定義・設計・実装経験。
    ・Azure/O365に関して、提案/実装/運用の何れかの経験。
    ・SQL ServerでのDB設計/実装/運用経験。
    ・PowerShell、スクリプト等のコーディング経験
    ・トレンドマイクロ製品、BIND、Postfixなどの設計・構築経験

    【その他】
    ・大卒以上
    ・転職回数の少ない方

  • 年収

    500万円~800万円
    経験・能力等を考慮の上、個別にご相談させていただきます。

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    中央区 ※喫煙専用室設置

  • 勤務時間

    9:00~17:20(東京地区/フレックスタイム制有り)

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土・日)、祝日
    年次有給休暇(初年度20日)、福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的等に利用可)、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、長期休暇制度(年に最低1回、9連休を取得可能)ほか。
    その他、短時間勤務制度(小学校3年生までの子を養育する社員が対象)など。
    ※年間休日123日

  • 福利厚生

    通勤交通費、都市手当(勤務地・扶養家族により異なる)、住宅手当、持家支援手当 ほか
    各種社会保険完備、財形貯蓄制度、確定拠出年金、社員持株会、独身寮 など
    その他、福利厚生施設提供サービス会社と提携しており、国内および世界各国の提携施設を優待価格で利用可能です。

求人会社情報

  • 設立

    1980年10月

  • 資本金

    129億5276万円

  • 従業員

    【連結】6639名

  • 事業概要

    東証一部上場大手システムインテグレーター
    ・経営及びシステムに関するコンサルテーション
    ・情報システムに関する企画・設計・開発・構築・運用・保守及び管理
    ・情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造並びに販売及び賃貸
    ・ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス

職種PR

豊富な業務知見とITを組み合わせお客様のビジネス価値を高め続けます。
技術革新のスピードが加速する中、常に最新の技術に目を配り、お客様の業務課題を理解し、製品やサービスを組み合わせ、最適な情報システムとして作り上げる。それが当社が強みとするインテグレーション力です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

キャリア・ネットワーク株式会社
キャリア・ネットワーク株式会社
  • 設立

    1993年8月1日

  • 資本金

    3500万円

  • 従業員(紹介部門数)

    45名

管理部門
管理職/エグゼクティブ
技術職

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