人事（工場人事から担当し将来的に人事企画、海外人事などのキャリアを想定しています）<正社員>

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 海外展開あり（日系グローバル企業） 語学（英語）を生かす 社宅・家賃補助制度 退職金制度 リモートワーク 年間休日120日以上 土日祝日休み U・I ターン歓迎 急募

• 仕事内容

  各工場において、主に以下の業務を担当いただきます。
  ・労務管理
  ・人事制度運用、改定補助
  ・人員計画、教育計画の立案
  ・労使交渉
  
  募集エリア（初任地）は長野と秋田の工場とし、その後本社人事（東京）等のキャリアを積んでいただくことを想定しています。
  
  ※将来的にはご志向に合わせて人事企画、採用、教育、海外人事、グローバルグレーディングやサクセッションプランニングの経験を積んで頂く予定としており、人事のプロフェッショナルとして活躍いただくことを期待しています。

• 職種分類

  管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 人事

• 業種分類

  電気・電子・半導体

• 年齢

  25歳～35歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須条件】　
  ・1,000人以上の企業規模にて人事業務（採用/教育/制度/異動・評価等）の経験
  ・英語に抵抗が無い方（TOEIC600点以上目安）
  
  【尚可】
  ・メーカーにおける人事経験
  
  【その他】
  ・大卒以上

• 年収

  470万円～700万円
  経験・能力等を考慮の上、個別にご相談させていただきます。

• ポジション

  リーダー , メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  秋田県 / 長野県
  秋田県にかほ市
  長野県佐久市
  ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

• 勤務時間

  8：30～17：15

• 休日・休暇

  完全週休2日制（土・日）、年次有給休暇、半日有休休暇、慶弔・特別休暇　
  ※年末年始、GW、夏季に大型連休があります。

• 福利厚生

  社会保険完備
  地域手当、扶養手当、労災保険、財形貯蓄、退職金、住宅融資、持株会、共済制度、適格年金、保養所、スポーツセンター他、独身寮、転勤者用社宅など

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