NEW 求人ID : TAM0668

経営企画(グループ会社経営改革リーダー・新規事業推進リーダー候補)<正社員>

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会社名非公開

管理職 , リーダー
800万円~1200万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 管理職・マネージャー リモートワーク フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 急募

  • 仕事内容

    ・投資部門と協働し、M&A案件におけるデューデリジェンスの推進
    ・M&A後の経営推進
    ・グループ会社の経営変革プロジェクトの推進
    ・経営特命事プロジェクトの推進

    ※候補者の方のご経歴や強みを鑑み検討の上、グループ内の多数のポジションの中から他ポジションをご提案をさせていただく場合もあります。
    ※アサインされるプロジェクト等により、適宜グループ子会社へ出向(兼務)あり
    ※転勤は想定しておりません

  • 職種分類

    経営幹部・経営企画 > 経営企画 > 経営企画

  • 業種分類

    投資・投信・投資顧問

  • 年齢

    35歳~40歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須要件】
    ・経営陣と同じ視点で、事業変革をもたらす当事者として課題解決に取り組む意欲
    ・経営企画、事業開発、M&A、PMI、ターンアラウンドマネジメント等のいずれかの領域(あるいは複数)において、ハードスキルや知見を有すること
    ・社内外に対し強力なリーダーシップを発揮し、チームをエンカレッジできる資質。チームワーク、連携を重視する人
    ・ハンズオン。プレイヤー(プレイングマネジャー)として手を動かせる人

    【歓迎・優遇要件】
    ・会社経営、新規事業立ち上げ経験
    ・不動産投資事業、ホテル事業における経験
    ・上記に関連する資格(MBA、宅地建物取引士、不動産証券化マスター 等)

    【その他】
    ・大卒以上

  • 年収

    800万円~1200万円
    経験・能力等を考慮の上、個別にご相談させていただきます。

  • ポジション

    管理職 , リーダー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    千代田区(※リモートワークの活用あり)

  • 勤務時間

    9:00~18:00(休憩60分)
    ※フレックスタイム制:適用あり
    ・コアタイム:11:00~15:00
    ・フレキシブルタイム:(始業)8:00~11:00、(終業)15:00~22:00

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇等

  • 福利厚生

    健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
    給与には年俸、時間外手当(非管理職;時間外手当45時間/月、管理職;深夜残業手当20時間/月)、生涯設計手当、通勤手当等を含む

求人会社情報

  • 設立

    2004年2月

  • 資本金

    15億8983万8000円

  • 従業員

    120名

  • 事業概要

    投資運用事業、投資銀行事業

職種PR

私たち企業グループは、「最高のプロフェッショナルであり続ける」という企業理念のもと、既存の枠にとらわれることのない柔軟な発想によって​​お客様のあらゆるニーズに応えられる投資サービスの提供を実現していきます。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

キャリア・ネットワーク株式会社
キャリア・ネットワーク株式会社
  • 設立

    1993年8月1日

  • 資本金

    3500万円

  • 従業員(紹介部門数)

    45名

管理部門
管理職/エグゼクティブ
技術職

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