求人ID : WKM0359

モダンアプリケーション開発PM<正社員>

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会社名非公開

管理職 , リーダー
800万円~1500万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 新規事業・新サービス 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー シニア歓迎 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 急募

  • 仕事内容

    当部ではアジャイル開発における開発プロセス改善、スクラムコントロール、検証観点整備、アジャイルQAリードサービスを6年前に立ち上げました。直近では大規模アジャイルにおいてのアジャイルコーチや、プロダクトオーナー支援、DevOps導入支援までサービス提供範囲を広げております。品質にかかわる部分だけではなく、開発業務もグループ企業と協業しながら進めており、通常の開発だけではなくUI/UX設計、お客様のプロダクト開発全体の推進を任せていただける案件もございます。

    <具体的な業務内容>
    お客様やステークホルダー、エンジニア、デザイナー、他部門とのコミュニケーションの中心となり、5~6名程度規模のプロジェクトをリードいただきます。
    ・企画~リリースまでの工程におけるプロダクト/プロジェクトマネジメント
    ・スクラム開発チームにおけるパフォーマンスの最大化

    <魅力>
    ・複数のプロジェクトをマネジメントしていただくので、さまざまな案件に携われます
    ・大手クライアントの0→1のサービス開発に携わることが可能です
    ・今後さらに市場ニーズが高まる分野なので市場価値が高まります
    ・市場にて経験者が不足しているので、経験者としてブログ執筆、メディア露出の機会があります

    <募集背景>
    ユーザニーズにマッチした機能をどこよりも正確に、世の中に対してリリースしたい。
    このようなニーズがIT市場において非常に高まっており、現状弊社にも非常に多くのお引き合いをいただいております。上記背景から今回募集に至りました。高速化するシステム開発や高度化するニーズ、マネージメント。本ポジションのご経験が、今後の候補者様の市場価値さらに引き上げます。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    32歳~52歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須(MUST)】
    以下、いずれのご経験もおもちであること
    ・顧客折衝経験(提案・見積もり・案件管理を含む)
    ・Webシステム、アプリケーション開発プロジェクトにおけるマネジメント経験
    ・アジャイル開発の知識
    ・タスクごとに重みづけを行い、優先順位を変動させながらPJ運営を行った経験

    【歓迎(WANT)】
    ・事業会社もしくはベンダーサイドでプロジェクトマネジメントを行った経験
    ・複数プロジェクトを並行してマネジメントを行った経験
    ・大規模プロジェクトの一部ではなく、中小規模のプロジェクトを広範囲にマネジメントした経験

    【求める人物像】
    ・事業内容、ビジョンに共感できる方
    ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
    ・素直に物事を受け入れることができる方
    ・能動的に業務に取り組むことができる方

  • 年収

    800万円~1500万円
    経験・能力等を考慮の上、個別にご相談させていただきます。

  • ポジション

    管理職 , リーダー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    港区

  • 勤務時間

    9:00~18:15(実働8時間)

  • 休日・休暇

    休日
    ・完全週休2日(土・日)
    ・祝祭日
    休暇
    ・夏季休暇
    ・年末年始休暇
    ・有給休暇(10日~20日)
    ・慶弔休暇(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
    (年間休日120日以上)

  • 福利厚生

    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
    昇給 給与改訂年2回
    定年 70歳

求人会社情報

  • 設立

    2005年9月

  • 資本金

    32億6800万円

  • 従業員

    3829名

  • 事業概要

    ソフトウェアの品質保証およびテストサービス

職種PR

ソフトウェアのテスト業務およびそこから展開される品質保証業務を専業とする数少ない企業。近年は、ソフトウェアテストからソフトウェアの品質保証全体に事業領域を拡げ、発注会社が期待するシステム品質要件を満たし、最終的には世の中のニーズに応えていくために、各業界の上流工程に参画。規模問わず、マルチベンダー化するシステム開発プロジェクトに加わり、品質という観点から開発エンジニアと伴走し、QCDの確保を行っている。
世の中の開発エンジニア人口不足、またシステムの複雑化の波を受けて、品質保証領域のアウトソースニーズが拡大、またブルーオーシャン市場とビジネスモデルの独自性をもって事業は急激に拡大し、毎年約150%の売上高成長率を継続している。

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人材紹介会社情報

キャリア・ネットワーク株式会社
キャリア・ネットワーク株式会社
  • 設立

    1993年8月1日

  • 資本金

    3500万円

  • 従業員(紹介部門数)

    45名

管理部門
管理職/エグゼクティブ
技術職

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