求人ID : TAM0283

供給計画シニアスペシャリスト<正社員>

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会社名非公開

管理職 , リーダー
600万円~850万円

募集要項

  • こだわり条件

    外資系 従業員1000名以上 管理職・マネージャー シニア歓迎 語学(英語)を生かす フレックス勤務 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募 社会人経験10年以上歓迎

  • 仕事内容

    【部署概要】
    原材料、商品、資材の需要予測、補充、供給管理、並びに発注、プロセス改善

    【職務概要・ミッション】
    本部内外・サプライヤーと協業し、販売に必要な商材・資材の店舗在庫を安定的かつ効率的に維持することで当社のビジネスへ貢献する。

    【職務内容】
    担当業務を通じて、ステークホルダーのために以下の職務を遂行していく。
    1.需要予測業務:他部署からの使用計画や使用実績を鑑み、需要予測システム及び関連システムにて需要を予測し、国内外取引先及びDC在庫管理担当者へ共有する。
    ※Excel、社内システムなどを利用した分析も実施
    2.在庫管理業務:店舗の在庫状況を店舗の販売・使用実績や将来予測を含めて調整し、在庫数・金額の最適化を図る。
    3.発注業務:需要予測システム及び関連システムを使用し、取引条件に応じたリードタイム・発注数を国内の取引先へ発注をする。
    4.納期管理業務:発注した商品が物流センターへ希望納期に入庫されるよう国内外取引先及び社内関連部署(輸入・購買)と協業し、管理をする。
    5.最適化業務:アイテム・取引条件・プロセスの最適化を関係者を自ら巻き込み、実行する。
    6.プロジェクト:自本部に関わるプロジェクトへの参画と与えられたタスクのリード及びプロジェクトマネジメント業務
    7.人材育成:自ら当社のミッション&バリューを体現し、チームメンバーの継続的な育成を行う。

    【将来的なキャリアパス】
    ・物流、購買業務等へのJob Rotationを通じた幅広いキャリア拡張
    ・サプライチェーンおよびその他部門へのキャリア拡張

  • 職種分類

    購買・物流 > 購買・物流 > 物流企画・管理

  • 業種分類

    飲食・フード

  • 年齢

    28歳~43歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須要件】
    <業務・業界経験>(いずれも3年以上)
    ・プロジェクトやチームマネジメント経験
    ・川上から川下まで関連部署とのプロセスやSCM全体を俯瞰しながら全体最適の改善企画・実行をした経験
    ・需要予測、在庫管理等のサプライチェーンプランニングの業務経験
    ・国内外サプライヤーと連動した需給調整の経験
    ・需要予測システムを活用した予測業務経験
    ・需要予測システム導入等のプロジェクト経験
    ・拠点立ち上げに伴う体制整備、需要予測経験

    <知識・スキル>
    ・定量分析からその背景にある活動や要因の理解、洞察が出来る
    ・社内関連部門と信頼関係を構築し、協業が出来る
    ・予測ロジックの理解及び構築能力
    ・サプライチェーン全体に対する幅広い知識(購買、調達、輸入、物流など)
    ・Excelスキル(中級以上)
    ・コーチング・リーダーシップ
    ・TOEIC500以上

    【歓迎要件】
    <業務・業界経験>
    ・小売、卸、メーカーといった複数ポジションでの需給計画業務経験

    <知識・スキル>
    ・ERP/BIの活用スキル

    【求める人物像】
    ・当社の文化、価値観、ビジョンへの共感と理解
    ・新しいチャレンジに前向きであり、リーダーシップを発揮しながら人を巻き込める方
    ・広い視野を持ち冷静な視点で判断し、行動できる方
    ・課題認識力、自己学習能力があり、論理的な思考ができる方。
    ・柔軟に環境の変化に適応することができる方

  • 年収

    600万円~850万円
    経験・能力等を考慮の上、個別にご相談させていただきます。

  • ポジション

    管理職 , リーダー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    品川区 ※屋内、敷地内禁煙(喫煙室あり)

  • 勤務時間

    フレックスタイム制 7時間30分

  • 休日・休暇

    日曜日、祝祭日、土曜日、その他(年間休日119日)

  • 福利厚生

    育児・介護休暇、時短・日短勤務制度、特別有給休暇(私傷病・慶弔等)、交通費全額支給、社会保険完備(自社健康保険組合有)、企業型確定拠出年金制度、Bean Stock(RSU:株式付与プログラム)、財形貯蓄制度、ベネフィットステーションプログラム、パートナービーン(自己研修を兼ね週1回コーヒー豆を支給)、パートナー割引(社員割引)、CUPファンド(災害時相互扶助) ※左記賞与と別に、業績に応じて特別賞与支給

求人会社情報

  • 設立

    1995年10月

  • 資本金

    254億6181万円

  • 従業員

    4423名

  • 事業概要

    コーヒーストアの経営/コーヒー及び関連商品の販売

職種PR

人の心を豊かで活力あるものにするために:
一人のお客様、一杯のコーヒー、そして一つのコミュニティーから

当社は「企業ミッションの体験」をお客様にお届けするために挑戦と成長を続けています。お客様の心を豊かで活力あるものにするために専門性を活かし、成長を一緒に支えていただける方をお待ちしております。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

キャリア・ネットワーク株式会社
キャリア・ネットワーク株式会社
  • 設立

    1993年8月1日

  • 資本金

    3500万円

  • 従業員(紹介部門数)

    45名

管理部門
管理職/エグゼクティブ
技術職

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