求人ID : WKM0342

グローバルアカウントマネージャー(大手通信事業者向けシステムのプロジェクト)<正社員>

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会社名非公開

管理職 , リーダー
800万円~1000万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー シニア歓迎 語学(英語)を生かす 育休・産休・介護休暇実績あり 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 急募

  • 仕事内容

    大手通信事業者のプロジェクトにて、業務システム開発におけるアカウントマネージャーを担っていただきます。

    <具体的な仕事内容>
    ・グローバルプロジェクトの統括
    -10名規模の複数プロジェクトを平行してチームマネージメント
    -お客様への提案や課題ヒアリング
    -プロジェクト全体の管理、推進
    ・英語でのコミュニケーション
    -お客様や協力会社との英語でのコミュニケーション(スピーキング、リーディング、ライティング)
    -英語でのテレビ会議、電話会議の実施

    <こんな魅了があります>
    ・通信事業者向けの業務システム(BSS: Business Support System)にふれる機会が豊富
    ・通信業界のサービスなど話題のサブスクリプションサービスについての業務知識が身につく
    ・スピード感のあるプロジェクトに携わることができる
    ・お客様との距離が近く、ポジションにかかわらず若手メンバーでも直接会話する機会多数
    ・20代からリーダー層への抜擢や、30代でのマネージャー起用も実績あり、早期からマネージメント経験が積めるので市場価値が高まります

    お客様からのニーズに応えられるアイデアは、積極的に採用して事業化できる環境です。自らアイデアを出し、当社が有するノウハウを活かしてお客様の開発プロジェクトを成功に導く一翼を担ってください。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    32歳~48歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須】
    ・10年以上IT業界の就業経験
    ・業務システムの開発案件に携わった経験(業種問わず)
    ・要件定義から結合テストまでの経験
    ・10名以上をマネージメントした経験
    ・ビジネスレベルの日本語でのコミュニケーション能力
    ・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーション能力(会話、読み書きどちらも)

    【尚可】
    ・テスト計画、品質分析の経験
    ・案件の立ち上げから完了まで一貫してマネージメントした経験

    【求める人物像】
    ・自走できる方
    ・スピード感に合わせて臨機応変に柔軟な対応ができる方

  • 年収

    800万円~1000万円
    経験・能力等を考慮の上、個別にご相談させていただきます。

  • ポジション

    管理職 , リーダー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    港区

  • 勤務時間

    9:00~18:15(実働8時間)

  • 休日・休暇

    休日
    ・完全週休2日(土・日)
    ・祝祭日
    休暇
    ・夏季休暇
    ・年末年始休暇
    ・有給休暇(10日~20日)
    ・慶弔休暇(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
    (年間休日120日以上)

  • 福利厚生

    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
    昇給 給与改訂年2回
    定年 70歳

求人会社情報

  • 設立

    2005年9月

  • 資本金

    32億6800万円

  • 従業員

    3829名

  • 事業概要

    ソフトウェアの品質保証およびテストサービス

職種PR

ソフトウェアのテスト業務およびそこから展開される品質保証業務を専業とする数少ない企業。近年は、ソフトウェアテストからソフトウェアの品質保証全体に事業領域を拡げ、発注会社が期待するシステム品質要件を満たし、最終的には世の中のニーズに応えていくために、各業界の上流工程に参画。規模問わず、マルチベンダー化するシステム開発プロジェクトに加わり、品質という観点から開発エンジニアと伴走し、QCDの確保を行っている。
世の中の開発エンジニア人口不足、またシステムの複雑化の波を受けて、品質保証領域のアウトソースニーズが拡大、またブルーオーシャン市場とビジネスモデルの独自性をもって事業は急激に拡大し、毎年約150%の売上高成長率を継続している。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

キャリア・ネットワーク株式会社
キャリア・ネットワーク株式会社
  • 設立

    1993年8月1日

  • 資本金

    3500万円

  • 従業員(紹介部門数)

    45名

管理部門
管理職/エグゼクティブ
技術職

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