-
こだわり条件
上場企業
従業員1000名以上
設立50年以上
海外展開あり（日系グローバル企業）
育休・産休・介護休暇実績あり
退職金制度
リモートワーク
年間休日120日以上
土日祝日休み
働くママ在籍
急募
育児・託児支援制度
-
仕事内容
法務関連業務全般を実施頂く業務です。
・契約関連業務
・競争法関連業務
・M&A関連業務
・国内・国際法務関連業務
・国内・国際係争対応関連業務
・当社グループ管理機構の仕組み（従業員向けコンプライアンス教育の企画、実施； ガバナンス； 法務リスクマネジメント )
・法務に関して、定型化が可能な業務のリードタイムの短縮（マニュアル化等）
-
職種分類
管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 法務・知財・特許
-
業種分類
自動車・自動車部品・輸送用機器
-
年齢
25歳～40歳まで
【年齢制限理由】
例外事由 3号 ロ
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
-
応募条件
【必須要件】
下記の知識/ご経験をお持ちの方が対象となります。
・企業法務のご経験を有する方。
・知的財産権（特許法、商標法、著作権法等）の企業法務経験を有する方。
・ファイナンス関連（金商法、債権債務管理等）法務の企業法務経験を有する方。
・M&A関連法務、国際私法関連法務の企業法務経験を有する方。
【歓迎要件】
・法科大学院卒業又は司法試験短答試験合格のご経験をお持ちの方。
・国内外の法施行及び法改正の動向を掴み、実務対応ができる方。
・折衝、交渉の経験を有する方
・英語でコミュニケーションができる方（日常会話程度をこなし、英文メールを読み書きできる方）
・マネジメントの志向を持って学ぶことができる方
・体系的な法知識
-
年収
400万円～600万円
経験・能力等を考慮の上、個別にご相談させていただきます。
-
ポジション
メンバー
-
雇用形態
正社員
-
勤務地
東京都
渋谷区 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
-
勤務時間
【本社】9：00～18：00（休憩時間は65分）
【工場】8：00～17：00（休憩時間は65分）
-
休日・休暇
年間休日121日（完全週休2日制/GW、夏季、年末年始）、有給休暇（5日～）、慶弔休暇
-
福利厚生
1.雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、確定拠出年金企業型、財形貯蓄
2.テレワーク制度
※社員自らが選択した職場以外の場所で働くことが出来る制度。
3.安心積立休暇制度
※業務都合やその他やむを得ない事由などによって消滅する年次有給休暇のうち一定日数を限度として積立て、傷病による入院の際などに取得できる制度。（弊社規定により、有給休暇は2年間有効であり、2年間使用されない有給は消滅となります）
4.社員専用託児所あり（茨城県古河市鴻巣）
