上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 海外展開あり（日系グローバル企業） マネジメント業務無し 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク 教育・研修制度充実 転勤なし
グループワイドでのERP導入及び国際会計基準を展望した会計のグローバル化も事業のグローバル展開と並行して進めており、従来の経理業務にとどまらない広い知見やグローバル対応の経験をお持ちの即戦力の方や次世代の国際会計スペシャリストを目指す 人材を求めています。 【具体的には】 ・国際会計基準適用に向けたタスクフォース推進 ・国内外子会社に対する指導・支援業務など
管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 経理・財務・会計
電気・電子・半導体
33歳～44歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【下記いずれかのご経験をお持ちの方】●事業会社での経理実務経験●国際会計基準での会計実務経験、国際会計基準の導入及び導入検討業務（タスクベースの活動を含む）●英語でのコミニュケーションに問題ない方【あれば尚可の資格】 製造業・上場企業での連結決算・開示業務の経験 グループ会計ポリシーの策定・統一などの業務経験
630万円～850万円 630万円から850万円くらいでご相談【年収例】 主任クラス 月給31万円＋賞与＋残業代月20h 630万円 課長代理クラス 月給40万円＋賞与＋残業代月20h 850万円※あくまでも年収例です。実際の給与は経験・スキルを考慮し決定致します昇給年１回、賞与年２回(6月・12月)、交通費全額支給、時間外手当（※全額支給）独身寮(29歳まで)家族手当(配偶者/月17,800円、子一人あたり月7,000円)
その他
正社員 ポジションはキャリア・年齢を考慮の上ご相談試用期間：３カ月 ※試用期間中は有給休暇無し、その他の労働条件は試用期間終了後と同様
東京都
千代田区
JR東京駅 丸の内南口より徒歩１分
9:00～17:45(休憩50分)
週休２日制（土日・祝日）春季・夏季長期連続休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇など 年間休日127日
【待遇】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度 公的資格取得奨励制度、研修制度（ｅラーニング研修、集合研修、外部研修など）
1949年8月
105億円
9607人
１９０６年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現し社会に貢献してきた総合オートメーションメーカーです。近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を展開するなど、ますます事業の幅を広げています。
「知られざるガリバー」という番組で紹介された企業様です。しっかりとした基盤を持つ企業様ですのでお薦め求人です。
2005年8月1日
2200万円
12名
管理職、マネージャークラス、経営幹部候補の求人案件をメインにご紹介。年収レンジは800万円～1200万円の案件が多く、役員クラスのサーチ依頼も受けております。スペシャリスト求人も多数ございます。
ご自身が気づいていない強みを引き出すようなカウンセリングを行っております 長年、外資系の人事として全国で採用を行っていた経験を生かし、人事担当者は「貴方の何処を見ているのか」「キャリアの何処を説明すればよいのか」、ご自身の気が付いていない強みを引き出せるようなカウンセリングを心掛けています。また、より魅力的な職務経歴書となるようなアドバイスを得意としております。自分自身の転職活動の際、本音を言ってくれるコンサルタントに出会うことができず孤独感や喪失感等、泣くほどつらい思いをした経験があります。辛口になったり厳しいことを申し上げるかもしれませんが、本音でお話させて下さい。お互いが信頼関係を構築できるような面談をしたいと考えています。数ある人材紹介会社から選んで頂いた分、有意義な時間と思って頂けるような面談にしたいと考えています。
【経理・IFRS業務】在宅ワーク導入/基盤のしっかりした上場オートメーションメーカー
国際会計基準適用に向けたタスクフォース推進です
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