求人ID : 20210614

【中途採用メインの人事求人】急成長中の風力発電/外資系企業/600~800万円

ゆくゆくは人事制度構築等、人事全般のキャリアを身に付けて頂くことが可能な求人です

求人会社名:ますます注目される再生可能エネルギー会社

メンバー
400万円~700万円

募集要項

  • こだわり条件

    ベンチャー企業 新規事業・新サービス 幹部候補 語学(英語)を生かす マネジメント業務無し 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    人事業務全般
    ・採用業務(主に中途採用)
    ・研修制度企画・立案・推進
    ※人事部門は、シニアマネージャー、課長、スタッフ2名で、人事専任で女性一名、人事・総務(社保・給与計算)で女性2名おりますが、増員の求人を頂いております。
    ※採用業務に慣れてきたら、人事制度構築等、幅広く経験を積んで頂く予定です。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    電気・ガス・水道・エネルギー

  • 年齢

    25歳~35歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【求める人物像】
    ・事業会社における人事業務経験2年以上お持ちの方人物重視
    ・労務管理経験
    ・中途採用の経験
    ・労働法の基礎知識
    ・人事制度について理論的枠組みを理解されている方
    ・社会保険、所得税、住民税等について基本的知識をお持ちの方
    ・対人関係維持・コミニュケーションスキルが高い方
    ・英語力TOEIC600点以上

  • 年収

    400万円~700万円
    【年収】400万円~700万円位で経験、能力によりご相談

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    東京都港区赤坂 最寄り駅:溜池山王駅 徒歩5分

  • 勤務時間

    09:30 - 18:00

  • 休日・休暇

    慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 年間休日120日以上

  • 福利厚生

    健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当 残業手当

  • 選考プロセス

    類選考→一次面接→二次面接

求人会社情報

  • 設立

    2004年9月

  • 資本金

    14億1,500万円

  • 事業概要

    【事業内容】
    半永久的なエネルギー資源である風力・太陽光などによる発電事業の実施を目的に、2004年に設立された企業です。風力・太陽光発電事業を展開すべく独自の開発や買収を展開、将来的には機関投資家のみならず、一般投資家の方々の投資対象となるインフラファンドの構築を目指している有望企業です。

職種PR

急速に事業拡大をしている企業で、中途採用をメインとした人事の求人です。
採用に慣れてきたら、人事構築制度等、幅広く人事業務に携わって頂く予定です。
今後ますます注目される企業で、立ち上げメンバーとしてご活躍頂けます。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社ダンネット
株式会社ダンネット
  • 設立

    2005年8月1日

  • 資本金

    2200万円

  • 従業員(紹介部門数)

    12名

大手・上場企業
中高年
外資系企業

管理職、マネージャークラス、経営幹部候補の求人案件をメインにご紹介。
年収レンジは800万円~1200万円の案件が多く、役員クラスのサーチ依頼も受けております。スペシャリスト求人も多数ございます。

この求人の担当コンサルタント

遠藤 こづえ
株式会社ダンネット
遠藤 こづえ
コンサルタント歴 : 20年
企業と密なリレーション レジュメ添削あり 面接同行あり
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連) 、 農林水産・資源・エネルギー
  • 得意職種 管理部門 、 建築・設備・土木系技術者 、 電気・電子・機械系エンジニア

ご自身が気づいていない強みを引き出すようなカウンセリングを行っております 長年、外資系の人事として全国で採用を行っていた経験を生かし、人事担当者は「貴方の何処を見ているのか」「キャリアの何処を説明すればよいのか」、ご自身の気が付いていない強みを引き出せるようなカウンセリングを心掛けています。

また、より魅力的な職務経歴書となるようなアドバイスを得意としております。
自分自身の転職活動の際、本音を言ってくれるコンサルタントに出会うことができず孤独感や喪失感等、泣くほどつらい思いをした経験があります。辛口になったり厳しいことを申し上げるかもしれませんが、本音でお話させて下さい。
お互いが信頼関係を構築できるような面談をしたいと考えています。
数ある人材紹介会社から選んで頂いた分、有意義な時間と思って頂けるような面談にしたいと考えています。

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