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コンサルティングファーム@新宿区 戦略、業務、ITコンサルタント ~1400万円

設立7年目の急成長のコンサルファームです。事業拡大に伴いメンバー愛募集中!

求人会社名:2014年創業の日本発のグローバルコンサルティングファーム

リーダー , メンバー
500万円~1400万円

募集要項

  • こだわり条件

    海外展開あり(日系グローバル企業) 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 土日祝日休み

  • 仕事内容

    ◆戦略コンサルティング
    当社のの戦略コンサルティングは机上の空論を戦略とするのではなく、 実行を重視した戦略を立案し、結果が出るまで責任を持ってお客様と共に仕事をします。
    ・市場調査
    ・戦略立案
    ・事業立ち上げ
    ・アライアンス戦略

    ◆業務コンサルティング
    業務の流れであるビジネスプロセスは、企業の経営モデルが端的に表されるものであり、最も重要なナレッジかつノウハウです。 当社では、パッケージ導入ありきのコンサルティングではなく、ビジネスプロセスの「全体最適」と「部分最適」のバランスを考えた、お客様の企業価値を最大化するためのお手伝いをいたします。
    ・BPR策定
    ・業務設計
    ・制度設計
    ・業務コスト削減
    ・RPA導入

    ◆ITコンサルティング
    イノベーションや規制緩和といった新しいビジネスモデルは、IT によって支えられるものです。 当社のITコンサルティングでは、ITを目的とした業務支援ではなく、経営とITの流れを作り、戦略実現のためのIT化をシームレスに支えます。
    ・システム化計画
    ・RFP作成支援
    ・PMO支援

    【担っていただきたい領域】
    ・経営・事業戦略立案、グランドデザイン策定、システム化ロードマップ策定等
     計画の立案と提案
    ・プロジェクトにおける各種マネージメント(進捗管理、品質管理、要員管理、
     顧客折衝)とその推進及び管理
    ・シニアマネージャーの方には案件獲得や営業支援等の当社のフロントとしての役割
     も担っていただきます。

  • 職種分類

    コンサルタント・顧問 > コンサルタント > 戦略・経営コンサルタント

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 年齢

    ~50歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    1.専門学校卒、高専卒以上の方
    2.経験 スキル 
    (いずれか必須)
    ・プロジェクトマネージャーもしくはPMO経験者 (2年以上)
    ・システム開発にかかわる要件定義、開発フェーズの経験者

    (尚可)
    ・コンサルタント経験者
    ・MBA

    求める人物像
    ・感情豊かで明るい方
    ・高いリーダーシップ力 (周囲に好影響を与えられる)
    ・会話がうまい (端的で明瞭、質問の回答すれがない、結論から話す、論理的)

  • 年収

    500万円~1400万円
    年収 500万円~1400万円
    経験・能力を考慮し、弊社規定により相談の上決定

  • ポジション

    リーダー , メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都 / 大阪府 / 京都府 / 奈良県 / 愛知県
    首都圏、名古屋、大阪、京都
    ※ただし、業務に応じて国内・海外出張あり

  • 勤務時間

    勤務時間:9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
    一定年収を超えると裁量労働制に移行

  • 休日・休暇

    ・完全週休2日制(土・日)、祝日
    ・年次有給休暇
    ・年末年始、夏季休暇
    ・慶弔休暇
    ・育児産後休暇、育児短時間措置
    ・その他特別休暇

  • 福利厚生

    ・昇給年1回
    ・賞与年2回
    ・通勤手当、出張手当、超過勤務手当
    ・各種社会保険 
    ・社内表彰制度
    ・関東ITソフトウエア健康保険組合加入(組合の福利厚生が利用可)

  • 【選考フロー】 ー 他社にはない、スピード感を重視 -

    エントリー -> 書類選考 -> 個別面接 -> 内定

    ※個別面接は1~2回を予定
    ※新型コロナウイルス感染症対策のため、「個別面接」はWebで実施予定です。

  • 【求める人物像】 ー スピード感、主体性、チャレンジ精神 ー

    ◆スピード感:
    当社は何事においても、スピードを重視します。常に最速で行動することで、「顧客満足向上」、「売上最大化」、「会社・自己成長」につながると考えています。「すぐに考え、すぐに行動する」スピード感のある人を当社では求めています。

    ◆主体性:
    市場や環境が目まぐるしく変化する現代の社会では、数多くの新たな課題に遭遇し、それらを自力で解決することが求めれます。何か問題が起きたり、うまくいかなかったりしたときに、「自ら課題を整理し解決するために行動ができる人」を当社では求めています。

    ◆チャレンジ精神:
    当社は、年齢、性別、経験問わず何事にもチャレンジできる環境があります。挑戦し続けることで、自己成長に繋がります。「何事でも興味を持ち、それを実行に移せる人」、「現状に満足せず、つねに問題意識を持って積極的に挑戦する人」をビ当社では求めています。

求人会社情報

  • 設立

    2014年4月

  • 資本金

    5000万円

  • 従業員

    420名(2021年3月1日時点)

  • 事業概要

    主要事業
    ・戦略コンサルティング
    ・業務コンサルティング
    ・ITコンサルティング
    ・システムインテグレーション
    ・新規事業開発

職種PR

SIを目的とした業務支援ではなく、経営とITの流れを作り戦略実現のためIT化をシームレスにご支援します。
従来型の各業界におけるシステム導入支援やシステム統合プロジェクトリード等に加え、近年はよりAI、サイバーセキュリティ、RPA等、今後世の中で必要とされる最新技術を用いた案件が増加中。
また、ソリューションカット、インダストリーカットがなく、グローバル案件を含め、全業界の案件に携われるチャンスが豊富です。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

この求人の担当コンサルタント

高橋 昌弘
マーロン・パートナーズ株式会社
高橋 昌弘
コンサルタント歴 : 5年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 親身なコンサル
  • 得意業種 運輸・物流 、 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 管理部門 、 コンサルタント・顧問 、 購買・物流

不確かな時代。でも明る未来を目指しましょう! 人生は一度だけであり、皆様の思う、’自分が本当にやりたいこと、なりたいもの’に向かって進むチカラを全力で応援します。  健康な身体と志、そしてスキルがあれば何度でも職業選択のチャレンジができると信じております。 進むべき道がわからなくなったら、ご連絡ください。 人に話すことにより、ぼわーんとしていたものが客観的、具体的に見えることがあります。 後悔しないあなたのライフプランをお手伝いします。

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