【新潟エリア担当】商品の使い勝手について、顧客現場の看護師様・介護士様にヒアリングして頂くお仕事！

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 設立50年以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 退職金制度 教育・研修制度充実 フレックス勤務 土日祝日休み U・I ターン歓迎

• 仕事内容

  当企業様のラインナップが充実している介護用紙おむつは大きなシェアを獲得しており、すでに
  多くの病院や福祉施設で利用されています。その介護用紙おむつの【フィールドスタッフ】として
  既存のお客様へのフォロー業務をお願いいたします。
  
  【具体的な業務内容】
  ①営業からの顧客リストに沿って訪問計画を立て、いつ、どのお客様へ伺うかはすべて自分で決めて
  　アポイントを取ります。
  　※既に当社商品をお使いになっている病院や施設へ、訪問日時を決めるためのご連絡です。
  　　いわゆるテレアポのお仕事ではありません。　
  
  ②お客様をサポート社用車で担当者エリアの病院や施設を訪問し、新製品のご案内をしたり、勉強会
  　で商品の使用方法を説明します。
  　※営業ではありませんので、売上目標は一切ありません。
  
  ◇介護の現場を改善するお仕事◇
  現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ
  取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。商品の使い方のコツを説明したり、より適した商品
  の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。
  
  ◇お客様からも学ぶことで成長できる◇
  商品や使い方について指導することがすべてではありません。現場の声を直接聞くことで商品改善の
  ヒントをつかんだり、新しく学ぶこともたくさんあります。『共に介護の現場を改善していく』
  そんな気持ちで取り組んでいただきたいと思います。
  
  ※社有車（FITクラスのAT車）を貸与し、直行直帰の業務となります。
  （1人に1台社用車＆駐車場貸与、スマートフォンとノートPCなども貸与。ご自宅の側に駐車場を
  　会社負担で借り上げるので、基本的には通勤も社用車可能。ガソリン代全額会社負担）

• 職種分類

  営業 ＞ 営業 ＞ 代理店営業・パートナーセールス・渉外

• 業種分類

  医療・ヘルスケア・介護機器

• 年齢

  20歳～29歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 イ
  長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【求めるご経験・資格】
  ・最終学歴：大卒以上の方
  ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
  ・簡単なPC入力ができる方
  ・出張に伴い、宿泊ができる方（月に1～2回程度）
  ・ヘルパー、介護福祉士、看護師のご経験をお持ちの方

• 年収

  300万円～350万円
  昇給：年1回
  賞与：年2回（7月、12月）
  手当：通勤交通費手当、残業手当、営業手当、家族手当、住宅手当、役職手当、地域手当
  ＊経験能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
  
  【年収例】25歳（経験3年）：365万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  新潟県
  当面、自宅から直行直帰となります。
  ※サテライトオフィスを2年後に設立予定、その間は栃木事業所所属となります。
  
  入社後は東京に出張していただきOJT教育を行います（３～6カ月）

• 勤務時間

  9:00-17:30（休憩45分）フレックスタイム制

• 休日・休暇

  土日祝祭日

• 福利厚生

  各種社会保険完備
  確定拠出年金制度
  出張手当
  従業員持株制度
  研修制度
  借上社宅制度

求人会社情報