求人ID : CRSI0403SHPSM-6M

プリセールス(マネジメント候補)

Saas業界で右肩上がりのベンチャー企業/継続率99%/従業員の就業満足度が高くボトムアップの環境

会社名非公開

メンバー
400万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    ベンチャー企業 5期黒字 固定給30万円以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 インセンティブ制度あり 教育・研修制度充実 育児・託児支援制度 フレックス勤務 17時までに退社可 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    アカウント営業と協働で、サービス導入前のお客様の導入に際する要件定義や導入プロジェクト支援
    を担当していただきます。
    仕様やシステム要件を把握した上で、セールスプロセスと導入・運用プロセスを円滑に進める役割
    です。
    導入検討段階からお客様のサクセスを描き、プリセールスの組織化・拡大をお任せしたいと考えて
    います。

    【具体的には】
    ・セールスとの商談同行(顧客企業で利用中の他サービスとの連携を含めた運用提案)
    ・導入に際するマテリアル整備(導入要件定義、スケジュール提案)
    ・お客様のプロジェクトチームや外部パートナーと連携した導入プロジェクトのサポート
    ・セールス・カスタマーサクセスと連携した、セールスからカスタマーサクセスの円滑なプロセス
     進行
    ・サービスの詳細な仕様理解
    (製品アップデート速度が早いので、常に最新の情報キャッチアップが必須)

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 制御・組み込みソフトウェア > コンサルタント・プリセールス(制御・組み込みソフトウェア)

  • 業種分類

    ITコンサルティング

  • 年齢

    ~39歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【求めるご経験】
    ・社会人経験が5年以上の方
    ・ITソフトウェア製品のプリセールスまたはそれに準ずるご経験が2年以上ある方

    【歓迎されるご経験】
    ・SaaSビジネス領域のご経験がある方
    ・ITソフトウェア製品のエンタープライズセールス経験が2年以上ある方
    ・人事・HR領域へのエンタープライズセールスのご経験がある方
    ・ITソフトウェア製品のカスタマーサクセスのご経験がある方
    ・複数システムを連携したバックオフィスシステム等の構築のご経験がある方

  • 年収

    400万円~900万円
    昇給:年2回
    賞与:インセンティブ制度
    残業手当、住宅手当、出張手当、資格手当、通勤手当

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    港区

  • 勤務時間

    フレックスタイム制(コアタイム10:15~16:00)

  • 休日・休暇

    完全週休二日制、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇(入社月に15日、最大20日)
    慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇

  • 福利厚生

    健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
    書籍購入制度、資格保持費用の会社負担、勉強会や講座受講の会社負担、非喫煙者手当
    住宅手当(オフィスの近くに引っ越すと10万円支給等)、部活制度(1,500円)等

  • 求める人物像

    ・主体的に考え、業務や課題に取り組める方
    ・当企業様のミッション、バリューへ共感し、チームで協働出来る方
    ・セールスと帯同し、拡販による事業成長に熱意を持ち、顧客の成功にプライオリティを置いて
     取り組める方
    ・新しい領域に飛び込んで、自ら主体的に行動できる方
    ・テクニカルスキルの向上心を持ち、価値あるプロダクト創りに関わりたい方

  • ミッション

    ・事業拡大のために高度なソリューションの営業力強化
    ・エンタープライズのお客様の導入から運用拡大に向けたプロジェクトマネジメント

求人会社情報

  • 設立

    2013年1月

  • 資本金

    4億9,000万円

  • 従業員

    約370名

  • 事業概要

    2013年1月に設立された人事システムの企画・開発・運営・販売の企業様です。
    企業様が従業員を管理する上で必要な「入退社の書類作成」「社会保険・労働保険の各種手続き」等をかんたん、シンプルにするクラウド型ソフトウェアを開発し、煩雑な「労務」の業務を自動化するシステムを提供されております。

    【企業様コンセプト】
     ・社会保険・労働保険は、それ自体はすばらしい制度です。しかし、その手続きの不便さ、煩雑さ
      わかりづらさは否めません。
     ・企業様はこのアナログな領域を、テクノロジーと創意工夫でもっとシンプル、かんたん、便利に
      変えていきたいと考えています。
     ・経営者は本業に、人事担当者は採用や制度づくりに集中でき、そこで働く従業員はよりよい環境
      で安心して働くことができます。
     そのような社会を、企業様は実現できるよう努めています。

    【実績】
     ・労務管理クラウド、2年連続No1
     ・中小企業、大手、上場企業様登録社数:3万社以上

    【システム概要】
     ・給与明細作成・配布の手間もコストも削減、支給日や明細項目も柔軟に対応が可能なシステム
      です。
     ・雇用契約締結に、用紙作成・郵送や押印が不要。工数削減、ミス防止抑制のシステムです。
     ・登録社数30,000社以上・サービス継続率99.5% 1分で登録完了。利用企業様の従業員数は
      2名〜数万名規模の企業まで対応可能なシステムです。

    【その他特徴】
     ・T2D3を目標としサービス拡大中に伴い採用を倍増、それに伴い資本61億5000万円調達済み
    (2019年7月)

職種PR

・「プリセールス」というポジションでは初の採用で、立ち上げとなります。セールスやカスタマーサクセスと密接に関わりながら、主導して役割のプレゼンスをつくっていってください!
・プロダクト開発メンバーとも近いポジションであり、プロダクト創りへの提案を積極的に行えます。
・業務効率化を通じて、顧客の課題解決に寄与できるポジションです。
・プリセールスの立ち位置から、プロダクトの成長に貢献できます。

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