上場企業 従業員1000名以上 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上
・BIM開発とBIM技術者の育成、設計本部内の部門立ち上げを担当 設計としてはマンションを中心にオフィス・工場・病院等の設計業務・オーナー様や営業担当などとの提案・打ち合わせ、及び折衝業務等を担当いただきます。。
建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 設計
建設・土木
～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【求めるご経験】・構造設計又は、設備設計の経験・BIM経験者（ARCHICAD）・一級建築士をお持ちの方【歓迎されるご経験】・マンション・オフィス・工場・病院等の設計をBIMで経験されている方
450万円～700万円 昇給：年1回（4月）賞与：年2回（6月、12月）通勤手当、残業手当
メンバー
正社員
東京都 千代田区
08:30～17:30（休憩1時間）
完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社時最大10日付与）年間休日127日（2020年度）
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、各種社会保険、社員持株制度、退職金制度、財形貯蓄制度
1980年11月
約50億円
約1,800名
【企業情報】1917年創業の100年を超える老舗建設企業様です。昨年の売り上げ高が670億円、グループ全体で2,823億円を超える創業以来継続して黒字決算で、安定的に成長してきた無借金経営の総合建設企業です。全国に拠点を持ち、23社のグループ企業様がございます。これまでに4800棟を越える建物をお客様へご提供した実績がございます。また自社で敷地面積18,000㎡を超える研究所を持ち品質向上や工法の研究など様々な研究を自社で行っている企業様です。〈企業様の強み〉(1)実績の強み・全国約4800棟のマンションの入居率95%以上・施主様からの直接受注、自社設計施工比率90％以上でオリジナルの設計が可能(2)就業環境の強み・年間休日127日＋有休 ※昨年実績・有休5日以上取得の完全徹底・30歳以上の社員の約50%が中途入社で色々な業界出身の方が活躍しています。【事業内容】・集合住宅・オフィスビル・福祉施設・生産施設・物流施設・店舗建設・宿泊施設・研究施設・医療施設 他
2016年3月7日
2500万円
６人
あなたのキャリアアップをクロスが全力サポート
創業100年以上の老舗建設企業・設計職/BIM推進担当 / 部門立ち上げ・年収～700万円・東京都
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