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ヘッジ・ファンド・アナリスト

国内大手金融グループのファンドコンサルティング会社にて、ヘッジ・ファンド・アナリストを募集しております。ヘッジ・ファンド・アナリストまたはヘッジ・ファンド投資業務等の実務経験者を求めております。

会社名非公開

リーダー , メンバー
650万円~1250万円

募集要項

  • こだわり条件

    語学(英語)を生かす 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク 教育・研修制度充実 育児・託児支援制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    ◇ヘッジ・ファンドの分析業務及びレポート作成業務

    ■ヘッジ・ファンド等の運用力をさまざまな視点から分析し、そのファンドが将来にわたって超過リターンをあげる可能性があるかを評価する業務
    ■具体的には、ヘッジ・ファンドの分析・評価業務、ファンド調査・分析業務、レポート作成、報告業務、コンサルティング業務、新商品や市場の調査企画業務など

    ※スキル、経験等によっては、将来的にファンド・オブ・ヘッジファンズのポートフォリオ・マネージャーへの登用の道もあります。

  • 職種分類

    金融系専門職 > ミドル・バックオフィス > アナリスト・リサーチ

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 年齢

    28歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    ■金融業界におけるヘッジ・ファンド・アナリストまたはヘッジ・ファンド投資業務等の実務経験者
    ■英語力必須(運用会社に対しインタビューが出来るレベル)
    ■CFAまたはCMAの専門資格等

    ※経験に応じてファンド・アナリスト、シニア・ファンドアナリストとなります。

  • 年収

    650万円~1250万円
    ◇年収目安:650万円〜1250万円
    ※前年収・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

    ※給与・賞与は年齢や在籍年数に関係なく各人の職責や業績をより適切に反映する体系です。

    *賞与(固定+変動):年1回(6月)
    *昇給:年1回(7月)
    *諸手当:時間外手当、通勤交通費等

  • ポジション

    リーダー , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    *試用期間:あり(6ヶ月)

  • 勤務地

    東京都
    中央区 

    ※将来的に海外勤務(NY、ロンドン)の可能性あり

  • 勤務時間

    8:40~17:10(休憩時間:60分)

  • 休日・休暇

    完全週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇、連続休暇 等

  • 福利厚生

    健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険等
    退職金制度(確定拠出年金)、従業員持株制度、財形貯蓄制度、社宅制度、直営保養所

  • タイトル

    シニアアソシエイト/ヴァイスプレジデント/エグゼクティブディレクター

求人会社情報

  • 事業概要

    国内大手金融グループのファンドコンサルティング会社

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

この求人の担当コンサルタント

水野 高志
株式会社ウエストンキャリア
水野 高志
コンサルタント歴 : 18年
企業と密なリレーション 業界知識豊富 出張面談あり
  • 得意業種 金融・証券・保険
  • 得意職種 金融系専門職

これまでのキャリアと今後の展開を良くご相談したうえで、的確な転職サポートをいたします。 金融業界を中心とした専門職種にフォーカスし、サーチ型での人材紹介サービスを行っております。ワンストップで求職者様と採用企業様の双方のニーズを的確にとらえ、様々なケースに柔軟に対応した転職サポートをいたします。これまでに培った業界内でのネットワークを背景に、顕在化している求人だけでなく、潜在的な採用ニーズを引き出すポジションサーチも行います。

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