【入社時想定年収1000万円~2400万円】管理本部長(CAO)候補

【4000名の当社を支えるバックオフィス最高責任者】

会社名非公開

経営者・役員 , 管理職
1000万円~2400万円

募集要項

  • こだわり条件

    ベンチャー企業 従業員1000名以上 固定給30万円以上 管理職・マネージャー 育児・託児支援制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 社会人経験10年以上歓迎

  • 仕事内容

    【具体的な業務内容】
    管理本部の最高責任者として経理・財務・総務・法務・情報セキュリティー・内部監査・内部統制推進のバックオフィス全体統括マネジメントをお任せします。
    社長や上層部と話し合いを行い社長直下の元で業務を遂行していただきます。
    ・バックオフィスにおける生産性の向上
    ※ご経験によっては、役員での採用となる場合もございます。
    ※CAOのような役割でのご入社を予定しております。

    【仕事のやりがい】
    ・急成長を続けている当社で代表と直接やり取りする事が出来ます。
    ・経理・財務・総務・法務・情報セキュリティー・内部監査・内部統制推進を守っている各部門の部長・室長と話し合いを行いマネジメント全体統括を行っていただきます。

  • 応募条件

    必須要件
    ・上場企業でのご経験
    ・大手管理部門での統括経験(従業員4000名程度)
    ・経理・財務経験だけに留まらず幅広くバックオフィスを統括してきた最高責任者としてのご経験
    ・経営者との側近としてのご経験

    歓迎/尚可
    ・人材業界経験者
    ・IT業界経験者
    ・上場企業でのご経験

  • 年収

    1000万円~2400万円
    入社時想定年収 1000 万円〜2400 万円

    待遇条件・昇給賞与
    想定年収:1000万〜2400万
    ※経験・能力考慮の上、規定により優遇

    【年収備考】
    管理監督者としての採用となるため、年収には月20時間分の深夜残業代を含みます。

    昇給:年1回(10月)、昇格:随時、交通費支給(毎月上限5万円まで)

  • ポジション

    経営者・役員 , 管理職

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    新宿本社/東京都新宿西新宿
    <アクセス>JR線、都営大江戸線、都営新宿線「新宿駅」徒歩5分
    新宿セカンドサテライト/東京都新宿区西新宿
    〈アクセス〉JR、都営大江戸線、都営新宿線 「新宿駅」徒歩5分

  • 勤務時間

    09:30〜18:30

  • 休日・休暇


    【年間休日:120日以上】
    完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇、成長見逃さないDay(中学校入学前までの子を持つ社員が、入学式または卒業式、運動会の際に特別休暇を取得できます。)

  • 福利厚生

    各種社会保険完備、財形貯蓄制度、持株会(持株会奨励金制度あり)、慶弔見舞金、定例会、社員総会(年1回)、目標達成部署達成会

求人会社情報

  • 設立

    2000年11月1日

  • 資本金

    3億6,238万円

  • 事業概要

    2000年創業、人材関連事業を中心に、ヘルスケア、HRTech、海外採用支援事業と大きく分けて4つの事業を運営しているメガベンチャー企業です。
    主力製品・サービス:
    1.HumanResource
    ・新卒・中途・アルバイト採用支援・求人広告
    ・新卒・中途人材紹介
    ・採用ツール制作・採用アウトソーシング
    ・教育・研修サービス
    ・コールセンター・一般事務・販売職派遣
    ・イベントプロモーション・セールスプロモーションの企画制作

    2.HRTech
    ・人事プラットフォームサービス”jinjer”事業
    ・DSP広告配信サービス
    ・ソフトウエア開発(ドローン・VRなど)

    3.Healthcare
    ・介護福祉士などの派遣・紹介・求人メディアの運営
    ・保育士・幼稚園教諭などの派遣・紹介・求人メディアの運営
    ・看護師・医師人材紹介

    4.Global
    ・海外現地人材紹介
    ・GlobalBPOサービス
    ・海外大学生人材紹介
    ・海外転職支援サイト及び情報サイト(AROADERS)の運営
    ・ラボ型オフショア開発
    収益モデル:
    企業への採用支援による広告掲載料、成果報酬料金がメイン
    HRTech系はSaaSの月額料金制度となります。
    主要顧客:
    日本全国、さらに展開しているアジア関連諸国の人事・採用部門が顧客となります。

職種PR

創業より21年目を迎えた当社は、更なる急成長を遂げています。
新規事業の展開やM&A、既存事業拡大が進みこれら全てを陰で支えるバックオフィスの強化体制が始まっております。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

エル・エス・アイ ジャパン株式会社
エル・エス・アイ ジャパン株式会社
  • 設立

    1979年5月

IT/通信/インターネット

人材総合サービスのJECHです。
放送業界で40年の歴史を持つエルエスアイジャパンから
新サービスとして立ち上げました。
長いお付き合いの企業様をご紹介いたします。

この求人の担当コンサルタント

大見 恵
エル・エス・アイ ジャパン株式会社
大見 恵
コンサルタント歴 : 2年
企業と密なリレーション レジュメ添削あり 面接同行あり
  • 得意業種 サービス
  • 得意職種 営業

”はたらく”とは、”未来を創ること”。 日々大きく変化する世情、働き方、生活様式。改めて自分の人生を考えたとき、”信頼のおけるコンサルタントへ相談できるか”は大きなカギになります。今現在のライフスタイルや希望するキャリアパスを伺い、市況感を踏まえながら適切かつ親身にサポートいたします。



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