開発エンジニア

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 リモートワーク 副業・兼業可 フレックス勤務

• 仕事内容

  ヤフー株式会社が展開する100を超えるプロダクト群の中からいずれかのサービスのフロントエンド・バックエンド部分の開発や、基盤システムの開発をお任せします。
  
  様々なサービスを展開しているヤフーだからこそ、ご希望やご志向性に合わせたポジションが見つかります。
  
  
  ■事業領域と業務内容
  各サービスのフロントエンド、バックエンドおよび各サービスを支える基盤システムの開発
  
  ・メディア事業（Yahoo!ニュース、Yahoo!天気・災害など）
  ・検索事業（Yahoo!検索、Yahoo!乗換案内など）
  ・広告関連事業（自社開発の広告配信プロダクトなど）
  ・バーティカル事業（Yahoo!ロコなど）
  ・eコマース事業（Yahoo!ショッピング、ヤフオク!、PayPayフリマなど）
  ・決済金融事業（Yahoo!ウォレット、Yahoo!カードなど）
  ・データソリューション事業（DS.LIBRARY、サービスの位置情報データを蓄積するプラットフォーム）
  ・Yahoo! JAPAN IDの会員登録・認証・ID連携サービスシステムの設計および開発、運用
  ・全社共通データプラットフォームの設計および開発、運用
  ・全社共通不正対策プラットフォームの企画、開発、運用
  ・全社共通コンテンツ配信プラットフォームの開発、運用
  
  (※)担当する事業/開発領域はこれまでのご経験やご志向をふまえ、本選考の過程で決定します。
  (※)金融事業へ配属の場合、PayPay銀行株式会社への出向となる可能性がございます。
  
  
  
  ■ヤフー独自の働く環境
  ・エンジニアリングスキル向上を支援するための制度が充実しています。
  ・PCはWindows/Macが選択可能です。
  ・開発スタイルはサービスによっても異なりますが、アジャイル開発がメインとなっており
  　手法としてはスクラムを採用しているチームが多いです。
  ・ソースコードはGitHub Enterpriseで共有しています。
  ・エンジニアが開発業務そのものに向き合う時間を増やせるよう、省略すべき事務作業などは極小化しています。
  ・ユーザーに価値があるプロダクトをより多く届けるため、開発効率をあげる手段としてCI/CDを重視しています。
  　可能な限り自動化を進めており、例えば、社内システム上でワンクリックでサーバーをたてることができる環境です。
  ・サービスに関するユーザーの動きや売り上げの推移などは全て可視化されており
  　ほぼリアルタイムにどのメンバーも閲覧可能です。ユーザーの声は定期的に拾い上げ
  　サービス開発に生かしています。
  ・リモートワークでのコミュニケーションはZoom、Slackなどを活用しています。
  ・ヤフー独自のリモートワーク「どこでもオフィス」を導入しています。
  
  
  ■エンジニアのキャリア
  ・技術スペシャリスト（優れたエキスパート人財に与えられる「黒帯制度」あり）、
  　フルスタックエンジニア、テックリード、マネジメント、サービス企画への参画など
  　ご志向に合わせてさまざまなキャリアを描けます。
  ・異動希望制度「ジョブチェン」や上長と毎週1対1で行う「1on1」を通じて、別サービスへの配置転換や
  　職種変更など、ご自身のご志向や身に付けたいスキル、経験に合わせ、キャリアを形成できます。

• 職種分類

  IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ オープン・WEB・モバイル系 ＞ SE・システム設計・開発エンジニア（オープン・WEB・モバイル系）

• 業種分類

  Webメディア・サービス

• 年齢

  ～39歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 イ
  長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須要件】
  下記のいずれかの経験
  ・フロントエンド：JavaScript（React、Vue.js、Angularなどのフレームワーク）、Node.jsを使用した開発経験
  ・バックエンド / プラットフォーム：Java、PHP、Node.js、C/C++、Pythonなどを利用した開発経験
  
  【歓迎要件】
  ・高トラフィックの配信システム、データパイプラインの設計、開発経験
  ・大規模システムの開発、運用経験
  ・高負荷システムの開発、運用経験
  ・大規模DBを扱った経験
  ・Docker、Kubernetesを用いた開発経験
  ・CI/CDの経験
  ・Apache SolrやElasticSearchの知識、経験
  ・Hadoop、Sparkアプリケーションの開発、運用経験
  ・Webクローリングやスクレイピングの開発、運用経験
  ・Redis、CassandraなどのNoSQLの経験
  ・スクラムでの開発経験
  ・要件定義やソフトウエアアーキテクチャの設計経験
  ・システム設計、テスト設計の経験
  ・インターネット広告、検索技術、地図や位置情報、経路探索、ナビゲーションエンジン、EC、決済、金融のうち、いずれかの業界、サービスの知見

• 年収

  470万円～1200万円
  経験、業績、スキル、貢献度に応じて、当社規定により優遇します。
  会社業績と個人の評価結果に連動した比率で支給します（年2回）。

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  全国（居住地は日本国内であればどこでも可能）
  
  ※自宅や日本全国のサテライトオフィス等でのリモートワークが可能です。
  ※業務上の指示により所属オフィスへの出社が必要になることがあります。
  ※本制度の適

• 勤務時間

  フルフレックス制　（コアタイムなしのフレックス制）
  標準労働時間7時間45分
  1日の最低必要労働時間は3時間（勤務推奨時間11:00～14:00）
  部署により通常勤務（9:00～17:45）、シフト勤

• 休日・休暇

  休日：完全週休2日制、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで）
  休暇：有給休暇、特別有給休暇（慶弔、マタニティー、子の看護、介護、ボランティアなど）、土曜日祝日振替特別休日
  その他：育児勤務、介護勤務

• 福利厚生

  社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度
  
  ・副業OK
  ・確定拠出年金／財形
  ・長期所得補償制度
  ・乳がん検診費用補助（その他、脳ドック、心臓ドックなど）
  ・マッサージルーム
  ・社員食堂、カフェ
  ・育児時短勤務/育児時差出勤
  ・介護休暇/介護時短勤務/介護時差出勤/介護休業
  ・人材育成、スキルアップの為の様々な制度
  ・インターネット通信費利用補助
  
  ◆エンジニア・クリエイター向け制度◆
  ・技術活動費用補助（TechUP）
  　技術力向上を目的に使える費用補助制度。一人あたり半期上限6万円
  ・OSSデベロッパー認定制度
  ・トップカンファレンス参加支援制度
  ・グローバルテック企業との交流

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