管理職・マネージャー 退職金制度 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み
【具体的な業務内容（一例）】大手損害保険会社様向けの業務アプリケーション開発大手製造メーカー様向けの業務アプリケーション開発会計システム開発案件外資系生命保険会社様向けのシステム開発千葉県の企業様向けの業務アプリケーション開発・予算管理・スケジュール管理・クライアントとの折衝・要件定義・基本設計/方式設計・詳細設計・メンバー管理※ご経験・スキルに合わせてお任せいたします。
20歳～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須（MUST）】言語：Java、C＃、VB.NET いずれかでの開発経験OS：不問DB/ミドル：不問 【歓迎（WANT）】積極的に勉強会へ参加をして、技術・ビジネスパーソンとして成長意欲のある方
400万円～750万円 年2回 年2回給与見直し★成績だけでなく、プロセスを重視した評価制度を導入しています！【諸手当】・交通費支給（月上限65,000円）・残業手当：みなし20H残業込（20H超えたものは全額支給）・役職手当【目標チャレンジ制度】「会社の成長」「自己実現」「公平・公正な評価と処遇」「目標達成意欲」等を目的に、目標チャレンジ制度を運用しています。具体的には、上司との面談を通じ、自ら自分の年度目標を設定します。その目標達成に向け上司との定期的な面談を通じて進捗状況のチェック、アドバイス、設定目標の修正・変更を行います。評価結果は昇給・昇格・賞与等に、反映されます。【年収例】27歳（入社2年）：450万円31歳（入社3年）：570万円35歳（入社5年）：750万円
メンバー
正社員
東京都 都中央区八重洲
09:00 ～ 18:00実働 08時間00分残業 月 0時間 ～ 14時間程度
◆◇年間休日124日◇◆ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（年2回）
【社会保険】・雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金【その他福利厚生】・退職金制度・慶弔見舞金制度・産業医面談・ベネフィットステーション会員【教育・研修】・キャリア別・階層別研修制度・外部研修制度・役員による私塾開催・社内研修室・書籍購入制度・資格取得合格手当一時金（最高30万円）【表彰制度】・チャレンジ・キャンペーン制度 MVP、目標達成賞、最優秀エンジニア賞、最優秀マネジメント賞（年1回年度末に表彰） 社長賞、努力賞、IT関連資格取得賞（都度表彰）など【育児支援制度】・育休・産休制度（実績あり） ※育児休業（お子様の年齢が最長で3歳まで）・育児短時間勤務制度（お子様の学年が最長小学校3年生まで）・保育園・学校行事のためのスライド勤務制度・女性のための体調不良時の有給休暇（月1回）・子供看護休暇
業務拡大に伴う積極募集
1998年2月1日
4億7500万円
586名
・業務ソリューション事業・技術ソリューション事業
2007年10月23日
2000万円
37
IT/WEB/ゲーム/コンサルティングファーム業界のエンジニア、コンサルタント、クリエイター職に完全特化！丁寧なカウンセリングによる面談後満足度90％！書類選考を免除した面接確約のご案内も可能！
建前ではなく本音のトークで話し合って、求職者様のキャリアを一生懸命サポートします！ SE、PM、ITコンサルタント、インフラエンジニア職を中心に担当させていただいております。星の数ほどあるIT業界の企業の中で、求職者の方にとって、どんな選択が一番良いのかを一緒に考えていきたいです！また、「入社」ではなく「入社後に活躍すること」が一番大切だと考えております。そのために、 ご入社後のフォローはもちろんですが、求職者の方と本音で話し、サポートさせていただく事を心がけております！
◆システムエンジニア（PL/PM候補）
★エンドユーザーと直接取引多数／大規模プロジェクトに携われます★
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