英語力不問 フレックス勤務 年間休日120日以上 第二新卒歓迎
ディレクター組織のリーダーとして下記業務を行って頂きます。- 営業と同行し、企画責任者からサービスの課題と最新ニーズをヒアリング- 課題と最新ニーズを把握し、施策案の検討・提案- 案件発生時における難易度の判断- 対応する制作メンバーのリソース調整- 制作メンバーへの技術的指導や育成- 実施された施策の効果測定一例にはなりますがディレクターメンバーは下記業務を行っております。- サービス利用者の利用頻度を上げることをKPIに持った企画責任者と企画会議に参加- 企画責任者が立案した施策内容でKPIを達成できるのか？を議論し、必要に応じて施策内容の再検討を提案- エンジニア、デザイナーを巻き込み施策内容が技術的に実現が可能か？工数がどれほどかかるか？を確認- 何度か企画会議を行い実行する施策内容を決定- スケジュールを決め、ワイヤーフレームを作成- エンジニア、デザイナーとコミュニケーションを取り、案件の進行管理を行う- 場合によってはオフショア開発企業とビデオ通話でコミュニケーションを取り進行管理を行う- ユーザー受け入れテスト、品質チェック- 施策実行後、KPIを達成できたか測定サービスの企画責任者とKPIを達成するための施策内容を決める企画会議から参加しているディレクターのリーダー候補となるためディレクター組織の柱としてご活躍頂けます。また、現場ではただ施策を実行していくだけではなく、KPIを達成するためにどのような施策を行うのか？この施策を行うことでKPIが達成できるのか？を議論しながら進め、実行後の効果測定まで関わっています。
20歳～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
■必須スキル- Webディレクターとしての実務経験- チームリーダーとしての経験■歓迎スキル・経験 - エンジニアもしくはデザイナーとしての実務経験■求める人物像 ○様々な分野の制作ディレクション領域でスキルアップ・キャリアアップしたい方○変化や挑戦に前向きな方 ○同僚やクライアントと円滑なコミュニケーションがとれる方 ○新しい技術や情報の取得に積極的な方
350万円～710万円 350万円～710万円
メンバー
正社員
東京都 中央区勝どき
フレックスタイム※コアタイム無※1日の所定労働時間 7時間30分
・日曜日・国民の休日・会社の定める土曜日・年末年始及び夏季休日・慶弔休暇・生理休暇・出産休暇・公傷休暇・看護休暇・介護休暇・エンタメ休暇・裁判員休暇 等
・深夜・休日勤務手当、通勤交通費(当社規定による) ほか・健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
業務拡大に伴う積極募集
2010年11月1日
1億円
140名
『WEBのモノづくり』を基軸とし、様々な事業領域のWEBサービス開発、アプリ開発、グロースハック、業務設計、O2Oマーケティング事業、デジタルマーケティング等をはじめとするソリューションを使って、企画から制作、運用など一気通貫したモノづくりを展開し、リクルートグループ内外問わず社会やパートナーが抱える課題に『真面目』に、『柔軟』に向き合い、WEBのモノづくりを通じて課題解決をしております。
2007年10月23日
2000万円
37
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