NEW 求人ID : 20230102190301 掲載予定期間:2023/03/31(金) ~ 2023/06/30(金)

監査部 IT監査人(アソシエイト)

業務状況とご本人の経験に応じて主にグループIT統括部が所管する業務をご担当頂きます。関連するITシステム部署の業務をご担当頂くこともあります。

求人会社名:大手金融グループ傘下の普通銀行

メンバー
750万円~1100万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 退職金制度 リモートワーク 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 離職率5%以下 働くママ在籍 転勤なし 駅徒歩5分

  • 仕事内容

    職務内容
    ・主として、当行及び当銀行グループ会社のIT全般統制、IT業務処理統制及びプロジェクト監査を、IT監査人として担当していただきます。
    ・年度計画に基づく個別監査プロジェクトのスタッフとして監査チームに参加する他、日常的なモニタリング活動を通じてグループ全体のリスク評価を実施していただきます。
    ・旧来の検査・考査とは異なる「内部監査」という視点からリスクを把握し、検証・評価を行うことにより、業務の改善を促進する業務です。

    監査部について:
    当行及びグループ会社を含むグループ全体のビジネスを監査対象とします。当行グループ監査部員は現在約33名、グループ全体では約52名の要員を擁します。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 内部統制・内部監査

  • 業種分類

    銀行(都市・信託・信金・信組)

  • 応募条件

    <必須>
    ・システム監査経験2年以上、あるいは金融機関でのシステムリスク、システム開発またはシステム運用経験5年以上
    ・公認情報システム監査人(CISA)(未取得者は入行後一定期間内に取得いただきます)

    <あれば尚可>
    ・金融機関での内部監査経験ないし、監査法人でのIT監査・調査経験
    ・金融機関でのシステムリスク監査、システム開発またはシステム運用経験
    ・サイバーセキュリティ対応に関するご経験。
    ・公認内部監査人(CIA)
    ・AWS認定資格(ソリューションアーキテクトアソシエイト、セキュリティ等)
    ・英語力

    <その他>
    ・問題意識が旺盛で、事象を客観的かつ論理的に分析する能力が求められます
    ・以下の業務分野に関する深い知識と経験を有することが望ましい。また、幅広い視野と見識が求められます
    -金融機関におけるシステムリスク管理、システム開発、システム運用

    ・経験した業務に関する知識に加え、新しいビジネス・商品・業務プロセスを理解する柔軟な思考が求められます
    ・コミュニケーション能力が高く、チームの一員として貢献できる方、内部監査を自らのキャリアと考えて挑戦してみたいという意欲のある人材を求めています

  • 年収

    750万円~1100万円
    経験・能力・前職での年収を考慮のうえ、当行規定により決定します。

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    定年60歳

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務地(市区町村)

    中央区

  • 勤務時間

    月曜~金曜
    9:00-17:20
    (所定労働時間 7時間20分、休憩60分)

  • 休日・休暇

    土日、祝日、年末年始
    週休2日制(土曜営業店舗の場合は振替休日で対応)
    年次有給休暇20日(初年度、但し入行月により変わる)
    連続休暇制度(年1回の2週間休暇または年2回の1週間休暇)
    健康休暇(年2回の2~3日休暇)
    各種特別休暇(慶弔ほか)

  • 福利厚生

    賞与年1回
    通勤交通費全額支給
    残業手当、住宅補給金、昼食費補助ほか
    各種社会保険完備
    退職金制度、各種福利厚生制度、介護休業制度、育児休業制度ほか
    各種業務研修、資格取得支援制度ほか

  • *銀行員の転職サポート

    銀行員の方の、総合職から専門職(法人・金融市場部門、コーポレート部門、リスク管理部門、金融インフラ部門)、又はFAS(ファイナンシャルアドバイザリーサービス)、M&A関連、資産運用会社、PEファンド、経営企画・財務等へのキャリアチェンジ転職サポートを強みとしております。応募書類作成から面接対応まで細かくアドバイスいたします。お気軽にお問合せ下さいませ。

求人会社情報

  • 事業概要

    個人・法人のお客さまの多様なニーズにお応えする金融サービス業です。高い顧客満足とブランド力を誇るリテール業務とコンシューマーファイナンス業務、幅広い事業法人・金融法人顧客基盤・専門性の高い商品開発力が強みの法人向け業務、先進的なITが特徴です。

    「2020 Bloomberg Gender-Equality Index」は、企業の男女平等や職場環境改善への取組状況、情報開示や実績などを評価するために、Bloomberg社が開発した男女平等指標です。2020年は、優れた企業として全世界で325社、うち日本企業からは11社が選出されています。当銀行グループでは、2018年2月に「ダイバーシティ推進室」および「グループ女性活躍推進委員会」を設置しています。女性のキャリア開発や意識改革のための研修制度の充実のほか、全従業員を対象とする在宅勤務制度の拡充など多様な働き方を推進し、女性の活躍を支援しています。これからも、多様な人材が活躍する組織風土を目指して積極的に取り組んでいます。

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転職エージェント情報

株式会社ウィルハーツ
株式会社ウィルハーツ
  • 設立

    2005年6月17日

金融
若手求人
金融専門職

金融スペシャリストとしてのキャリア構築を目指す方へ豊富な経験と実績に基づいたキャリアアドバイス及びベストフィットする求人提供を行っています。

この求人の担当コンサルタント

菅初夫
株式会社ウィルハーツ
菅初夫
コンサルタント歴 : 18年
企業と密なリレーション 若手キャリアアップ支援 レジュメ添削あり
  • 得意業種 金融・証券・保険 、 金融・証券・保険 、 金融・証券・保険
  • 得意職種 金融系専門職

金融スペシャリストとしてのキャリア構築を目指す方へ豊富な経験と実績に基づいたアドバイスを行っています 私自身が、前職まで外資系/国内系金融機関で長く勤務していたこともあり、金融業界には強いコネクションがあります。国内外の資産運用会社、投資会社、証券会社、銀行、投資銀行、PEファンド、生命保険会社、M&Aアドバイザリーファーム、FAS(ファイナンシャルアドバイザリーサービス)等から常時求人依頼があります。外資系金融機関の日本拠点開設や国内金融機関の新規部門立ち上げのためのメンバー採用など、他社には無い非公開求人もご案内いたします。

特に、国内外のアセットマネジメント会社や生保・銀行等機関投資家サイドから、資産運用業務に関わるサーチ依頼を常時受けております。ポジション別には、ファンドマネージャー、ポートフォリオマネージャー、アナリスト、トレーダー、クオンツ、ファンド組成、オルタナティブ投資、ミドルバック、金融商品開発、販社向け営業、機関投資家営業等幅広くご紹介可能です。



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