求人ID : sf00702 掲載予定期間:2023/01/18(水) ~ 2023/04/30(日)

【兵庫県姫路市/未経験者歓迎】ブランド品・時計等の査定・業者販売業務

充実した研修制度あり、ブランド品に詳しくなれちゃいます

求人会社名:株式会社エコリング

メンバー
360万円~540万円

募集要項

  • こだわり条件

    土日祝日休み 中途入社5割以上 未経験者歓迎 第二新卒歓迎 転勤なし 急募 業務経験不問・業界経験歓迎

  • 仕事内容

    仕事は大きく分けて2種類
    ・買い付け
    バイヤーの名の通りの業務となります。
    研修後、1人前になりましたら、月に1回1泊2日程度で東京や北海道など、プロ向けの市に出向いて商品を仕入れます。
    取り扱うものはブランド品や時計、宝石など様々。

    ・オークション開催・運営
    週に1度、自社で開催するオークションのオークショニア(主催者)として、全国の店舗で買い取った品物や、自分たちで仕入れた製品に値段をつけながら取引価格を決めていきます。

    もちろん、これら全てのステップで
    先輩が横について丁寧に教えるようにしていますので
    未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただける環境です。

    【研修について】
    入社後も先輩がマンツーマンで指導します。

    <入社後1~3ヶ月〉
    基本的な事務処理などを覚えて頂き、先輩鑑定士の横で補助について頂きながら商品の基本的な査定知識を覚えていっていただきます。
    商品の値付け方法やランクの付け方、相場表の見方・売価の出し方等をしっかりと学ぶことが出来ますので、未経験の方でも安心して働けます。

    <入社後4~6ヶ月〉
    弊社で独自開催しているオークションの出品作業などの実務を通じながら、
    値付けを一人で行っていただきます。
    また、鑑定士資格の取得を目指して商品知識や鑑定スキルの取得に励んでいただきます。

    <入社後1年程〉
    基本的な鑑定スキル・知識を身につけて頂き、基本的な実務は1人でこなせるよう取り組んで頂きます。徐々に低単価な商品から、先輩の補助が外れていきます。
    他社主催の市場に出張で買い付けにいっていただいたり※月に1回~2回、東京・名古屋・福岡など都心メイン、自分で買い取ったものの実績分析や原価率等の管理も行っていただきます。

    <入社後3~5年〉
    鑑定スキル・知識をより高めていっていただき、役職者を目指して簡単なマネジメント・育成に関しても関わって頂きます。
    ご自身の担当のセクション(時計・宝石・バッグ・アパレル)の管理、メンバーの管理・育成を行っていただきます。

    時計、カバン、宝飾品など、ゆくゆくは専門分野を持ちます。
    自分の分野の商品をたくさん触れ、特徴などを学ぶことで鑑定する力を身に着けることが出来ます。

  • 職種分類

    購買・物流 > 購買・物流 > 購買・調達

  • 業種分類

    小売(専門店)

  • 年齢

    22歳~35歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    ▼応募条件
    ■普通運転免許
    ※新卒・第二新卒歓迎

    ▼以下のような方大歓迎です!
    ・仲間とコミュニケーションを取りながらお仕事ができる方
    ・ブランドやアパレル、宝石、時計などが好きな方
    ・新しいことに興味を持ち、積極的に学べる方
    ・責任感が強く、成果が出るまで粘り強く取り組める方
    ・人間関係の構築が得意な方

  • 年収

    360万円~540万円
    〈給与〉
    想定年収:360万円~540万円
    月給:30万円~45万円

    賞与回数:業績賞与
    昨年度賞与実績:5ヶ月分
    インセンティブ:なし

    補足情報〉
    月給251500円以上

    ■昇給年1回(★別途、職能評価による昇給機会年2回)
    ■賞与年2回(夏期・冬期/業績による)

    〈年収例〉
    年収410万円 / 21歳 経験1年一般社員 /月収25万円+賞与
    年収550万円 / 26歳 主任職 経験4年 /月収32万円+賞与
    年収650万円 / 30歳 課長職 経験9年 /月収40万円+賞与

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    兵庫県

  • 勤務地(市区町村)

    姫路市

  • 勤務地(詳細)

    〈勤務地〉
    兵庫県姫路市飾磨区
    ※山陽電車 飾磨駅 から徒歩8分

    受動喫煙対策の有無 : 対策あり
    受動喫煙対策について : 喫煙室あり

  • 勤務時間

    【勤務時間】
    9:30~18:30

  • 休日・休暇

    〈休日休暇〉
    休日:土日祝休み
    年間休日:110日
    休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇
    補足情報:<年間休日110日>
    ■土日祝休み
    ■年末年始休暇
    ■有給休暇(今期は取得率80%以上を目標にしています)
    ■慶弔休暇
    ■検診休暇
    ■特別休暇
    ■産前産後休業
    ■育児休業
    土曜は社内カレンダーにより出社の日もあり。 ※有休積極消化中

  • 福利厚生

    社会保険完備
    交通費支給
    健康診断
    家族手当
    役職手当
    資格手当
    資格取得制度
    持株会制度
    社員割引制度

    補足情報
    ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■保育手当(規程による) ■役職手当 ■出張手当 ■企業型確定拠出年金 ■インフルエンザ予防接種費用 ■社内教育制度(エコリング大学) ■社外研修制度(費用は全額会社負担で受講可能) ■社員割引販売制度 ■正社員短時間勤務制度(条件あり) ■新規事業提案 ■自由学習制度(ソムリエ、メンタルヘルスマネジメントなど、学びたいものを会社に申請して受理されると、セミナー代・通信教育費最大10万円を補助) ■時短勤務制度

求人会社情報

  • 設立

    2001年

  • 資本金

    1,000万円

  • 従業員

    100-999人

  • 事業概要

    【事業内容】
    ~リユース事業を通じて社会問題に貢献すること~
     エコリングが目指しているものは「社会問題解決」です。ブランド品や貴金属の買取だけではなく、リユースを通して社会に貢献したり、世の中の貧困問題解決に向けて行動しています。
     大量生産・消費のサイクルから、ものを循環させていく世の中にシフトチェンジする為にリユースの事業を展開しているので、リユース事業を主体とする「エコリング」という会社が存続し続ける事で、世の中のリユースや環境問題、資源の問題を解決できると考えています。

    【「好きなもの」「チャレンジしたいもの」がある人におすすめの仕事】
     活躍するスタッフの多くは、もともと専門的な知識を持っていない状態でスタートしています。勉強会の開催や先輩からの指導など、知識を身に付けるためのサポートはもちろんありますが、この仕事を通じて出会うおもちゃやフィギュア・アパレル・雑貨など、何かしら「好きなもの」があり、「好きなものを扱う仕事をやりたい」という想いがあることです。
     そしてエコリングは、スタッフの「チャレンジしたい!」という気持ちを後押しする制度があります。たとえば、京都で子会社を立ち上げたスタッフは、もともと倉庫で仕分けをしていました。仕事をしていく中で古美術に詳しくなり、20代で事業を任せられるまでになりました。このように、社員のやりたいことをしっかりと後押しをする会社です。

    ※時計、カバン、宝飾品など、ゆくゆくは専門分野を持ちます。
    その専門性を磨くために、とにかくたくさんの商品に触れます。
    自分の分野の商品をたくさん触れ、特徴などを学ぶことで鑑定する力を身に着けることが出来ます。

    【鑑定士になる道のり】
    未経験の社員多数!ほとんどが未経験スタートだからこそ、鑑定士の育成プログラムがあります。
    入社後も先輩がマンツーマンで指導します。だから現時点では「ブランド品にはあまり詳しくない」という方も心配ありません。
    バイヤーになるまで約1年 、丁寧に指導していきます。

職種PR

【充実した研修制度あり】
先輩が横について丁寧に教えるようにしていますので
未経験の方でも安心して業務に取り組んでいただける環境です

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社スタッフファースト
株式会社スタッフファースト
  • 設立

    2015年11月11日

IT/通信/インターネット
コンサルティング
営業職

株式会社スタッフファーストはプライム市場に上場しているグループ会社になります。従業員一人一人がホスピタリティの意識を高め、求職者様に寄り添った転職活動をサポートさせて頂きます。

この求人の担当コンサルタント

小野 有加
株式会社スタッフファースト
小野 有加
コンサルタント歴 : 1年未満
親身なコンサル 業界知識豊富 レジュメ添削あり
  • 得意業種 コンサルティング・会計・法律関連 、 金融・証券・保険 、 メディカル
  • 得意職種 コンサルタント・顧問 、 金融系専門職 、 人材・教育系専門職

皆さんの大切なご経験を最大限に活かした転職をあらゆる角度からサポートいたします 現在とは違う業種業界でのキャリアアップを目指している方も、同じ業界業種でのキャリアップや新しい職場を探されている方も、現在までのご経験の中でご自身では気づいていない強みやPRポイントがあるかもしれません。その力はこんなところでも活かせるかも?というご提案も含め皆さんの将来が少しでも胸躍るような次のステップになるようサポートいたします。仕事の希望だけではなく仕事も含めたライフスタイルの理想もお話できるとより具体的に転職活動が進めていけるのでは?と思っております。疑問点など何なりとお申し付けくださいませ。



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