NEW 求人ID : jisui-10032184

プロジェクト・リーダ(オープン・WEB)

日立グループのTOP10に入るコアパートナー/定着率93%/研修充実

求人会社名:株式会社信興テクノミスト

リーダー , メンバー
380万円~550万円

募集要項

  • こだわり条件

    社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 土日祝日休み

  • 仕事内容

    ■公共系・自治体を中心とした運用・保守業務を行っています。運用業務は、日々システムの監視、障害対応、お客様の問合せ・依頼対応、業務やバッチスケジュールの調整、定期作業等を行っており、保守業務は、障害対策や改善によるシステム環境の設定変更や、機能追加作業等を行っています。かつ、運用改善の提案や実施など、システムを継続的に安定稼働し続けるための運用(運用・保守)サービスの提供を目指し、業務を行っています。 ※主に顧客先常駐となります。 【具体的な業務】 ■お客様システム(業務含む)や運用基盤(主にJP1製品)の運用・保守業務 ■保守・運用を決められたプロセスや対応方法に沿って行う定型業務 (監視・問合せ・依頼、既知の障害対応等) ■保守・運用を都度検討し、実行する非定型業務 (保守・運用業務の企画・計画・改善、顧客への提案等) 担当業務については、ご本人の希望や適性をみてメインに担当頂く業務は決定させていただきます。 【使命感を感じられます】 ■ITシステムは、企業内インフラや社会インフラなど、企業のビジネスや人々の暮らしを幅広く支えるものとして欠かせないものであり、例えば、システムが停止したら銀行のATMから引き出しや振り込みができなくなりますし、小売業の発注や物流が止まって商品が買えなくなってしまいます。このようなことがあれば、日々の生活や企業の業務に与える影響は非常に大きいことから「システムを継続的に安定稼働し続ける」という使命感(モチベーション)を感じられます。 【結果が形となって実感できます】 ■システム運用チームのエンジニアとして、監視・問合せ、依頼、トラブル等の対応だけでなく、システムの稼働状況や運用作業・運用プロセスの現状を把握し、システムや運用作業・運用プロセスについて継続的な改善をし続けることが求められます。この継続的改善を実行していくことで、トラブル(システム障害、問合せ、作業ミス等)件数の減少など、日々の運用を通して改善を行った結果が形となって実感できます。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > オープン・WEB・モバイル系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(オープン・WEB・モバイル系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 応募条件

    【必要な経験・スキル】 ■システム運用(インシデント調査・対応等)・保守(インフラ環境設定変更等)実務経験がある方 ■システム運用・保守の全体的な管理の支援経験がある方(保守・運用の「計画(保守・運用業務の環境や業務のやり方の設計、シフト作成など)」をはじめ、保守・運用が円滑に行われているかの「管理(指示、監督など)」や「問題・課題への対応」「改善検討・改善実施」など) 【歓迎する経験・スキル】 ■システム構築または、支援(運用基盤【主にJP1製品】のインストール・設定作業)をした経験 ■システム運用・保守の全体的な管理をした経験 ※主に運用改善実施経験(ツール作成等)(保守・運用の「計画(保守・運用業務の環境や業務のやり方の設計、シフト作成など)」をはじめ、保守・運用が円滑に行われているかの「管理(指示、監督など)」や「問題・課題への対応」「改善検討・改善実施」など) 【求める人物像】 決められたことを当たり前にすることだけではなく、気づきや問題の発見力や、作業効率・品質を考慮した提案・改善ができる人財を求めています。 ■「問題意識を持って取り組める人」・・・与えられた仕事を愚直に進めるだけでなく、「ここは違う」、「もっとこうした方がいい」といった潜在する問題を取り上げられるような思考を日頃から心掛け、ダメなところは自ら改善しようという意欲を持って仕事に臨む姿勢がある方。  ■「積極性がある人」・・・成長していくためには何事にも臆せずにチャレンジしていく姿勢と高い壁に当たったときこそチャンスと捉え、難問に立ち向かい続けることができる方。 ■「コミュニケーションができる人」・・・お客様やプロジェクトメンバとの日々の会話から「話しやすい環境」を自分なりに整え、仕事上の疑問・解決や情報伝達をよりスムーズに行える方、疑問に思ったことは一人でずっと悩まずにチーム内で共有し、解決に向けた行動ができる方。

  • 年収

    380万円~550万円
    -

  • ポジション

    リーダー , メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務時間

    9:00-17:45

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土・日),祝日,年末年始休暇,夏季休暇,有給休暇,慶弔休暇,出産・育児休暇,創立記念日

  • 福利厚生

    通勤手当,住宅手当,家族手当,営業手当,残業手当,調整手当,資格手当,赴任手当,出張手当,休日勤務手当,その他手当,雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金保険,厚生年金基金,財形貯蓄,退職金,資格取得(自己啓発)奨励金制度,慶弔見舞金制度,育児休暇制度,介護休職制度,社員旅行

求人会社情報

  • 事業概要

    ☆創業85年強の老舗企業、社員定着率94%と長く安心して働ける環境 ☆SI、BtoB自社サービス、コンシューマー向けサービスなど幅広く事業展開 【事業概要】 ■システム構築・開発・運用 ■製品・サービス(BtoB) ■コンシューマー向けサービス 【自社サービス例】 ■BtoB 「動線見える化システム」/大学研究室向け クラウド活用支援サービス「cimple lab.」/介護業務支援システム「ささえ愛の和」/次世代仮想デスクトップ製品「StarCloud Software」など ■BtoC WEBサービス:お土産情報メディアサイト「おみやげーと」/fusetter(ふせったー) スマホアプリ:エレガントキッチンタイマー/続ける人の500円貯金など 【ビジネスパートナー】 株式会社日立製作所 HiRDB テクニカルパートナー、Cosminexus テクニカルパートナー、統合システム運用管理 JP1 テクニカルパートナー/日本オラクル株式会社 Oracle PartnerNetwork Japan Member Partner/Amazon Web Services, Inc. APNスタンダードコンサルティングパートナー(SI)など

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人材紹介会社情報

株式会社マイナビ
株式会社マイナビ
  • 設立

    1973/8/15

  • 資本金

    21億210万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:約3,700名(グループ全体社員数 約3,800名)※2015年4月1日時点/人材紹介部門

管理部門
IT/通信/インターネット
営業職

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