NEW 求人ID : jisui-10100492

フィールドエンジニア

業界のリーディングカンパニー【株式会社メイテック(東証1部上場)グループ】

求人会社名:株式会社メイテックフィルダーズ

リーダー , メンバー
350万円~710万円

募集要項

  • こだわり条件

    育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 土日祝日休み

  • 仕事内容

    【仕事内容】 ■大手メーカー工場でメンテナンスや設備保全業務を担当いただきます。もしくは、医療機器や半導体製造装置等のフィールドエンジニアとしてメンテナンス業務を担当いただきます。? ■仕事の魅力: 『何千万~何億円単位の製品に関わることができる』メンテンアンスエンジニアとしての市場価値は取扱い製品の「価格」とも言われており、高付加価値の製品を取り扱うことができます。 ■研修体制: 入社後はまずは日本トップレベルの研修施設にて技術について取得頂きますのでご安心下さい。 ■雇用の安定: リーマンショック後の不景気でもリストラをしなかった「メイテックグループ」です。ご安心下さい。 ●機械、電気・電子等の設計開発を担うエンジニアリングソリューションの大手企業メイテック社(一部上場)のグループ企業。設計だけではなく、解析・保守業務等幅広い業務を担当。 ●エンジニアの育成、教育体制、社内設備においても業界NO.1の実績

  • 職種分類

    電気・電子・機械系エンジニア > その他(電気・電子・機械系エンジニア) > その他(電気・電子・機械系エンジニア)

  • 業種分類

    アウトソーシング

  • 応募条件

    【必要な経験・スキル】 ■設備保全の経験をお持ちの方※目安1年以上 ★メンテナンススキル、課題解決能力を活かして活躍頂けます。  ★一次面接は平日夜や電話面接も対応可・お忙しい方でも選考可能です。? 【社宅】 ■入社時から社宅(寮)設定が可能。基本的には入居に年齢制限はありません。生活費の負担が一部軽減されます。 ■単身社宅(独身):28,000円(入社時は20,500円)家族同居の社宅40,000円、単身赴任社宅20,000円※いずれも月額自己負担額 【モデル年収】 ■29歳:490万 33歳:539万 37歳:601万  【働き方】 ■標準労働時間 9:00~18:00 残業:約20時間~30時間/月 サービス残業は一切なし(残業月平均30h)! 給与もグレードが定められているため、将来をイメージすることができます。過去多くの設備保全の方が入社されていますが、研修制度も整っており、未経験で入社してから数年で大手メーカーでの業務に携わっています。離職率は業界平均の12.6%を大きく下回る8.5%!「スキルアップしたい」「安定企業で働きたい」そのような想いを叶えられる会社です。

  • 年収

    350万円~710万円
    -

  • ポジション

    リーダー , メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務時間

    9:00-18:00

  • 休日・休暇

    完全週休2日制,土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,有給休暇,出産・育児休暇,介護休暇

  • 福利厚生

    通勤手当,地域手当,雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金保険,退職金,社員持株会制度,慶弔見舞金制度

求人会社情報

  • 事業概要

    1) 設計・開発業務(解析・試験・評価・生産技術・品質保証等) 2) フィールドエンジニアリング業務 ■会社概要: 当社メイテックグループは、創業1974年、メイテックフィルダーズは5年後の1979年に設立されています。親会社のメイテックは東証一部上場、JPX日経400に選出されている企業で、コロナ禍で当社も業績に一定の影響はありましたが、事業を安定的に継続するため内部留保もグループ年間売上の約半分の400億円強も保有しているため、コロナ前と変わらず、安定的、且つ積極的な事業活動を続けています。当社グループは「Engineering Firm at The Core」という言葉を掲げ、「人と技術」でものづくりの核心を担うエンジニア集団であり、技術者派遣業界の先頭を走る業界のリーディングカンパニーです。当社は一人ひとりのエンジニアに寄添い、その多様なキャリアを広げ、それにより大きな顧客価値を実現、顧客への付加価値の提供を目指す会社です。業界の中でも特に需要の高いミドル領域のエンジニアを主軸においており、更にメイテックに比べ、より幅広い分野のエンジニアを揃え、お客様の如何なる技術課題にもソリューションを提供できることを強みとしております。 ■メイテックフィルターズの今後の経営方針: 当社はグループの中でも特に事業成長をしている会社であり、前期(2020年度)から始まった中期経営計画では、社員数を昨年度の3000名から6,000名に拡大することを目標としております。この業界ではエンジニア数の拡大は、サービスのラインナップの拡大に直結するので、この安定的な事業基盤の元で、技術者派遣業界、ミドル領域No.1を目指し事業の拡大を続けていきます。

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人材紹介会社情報

株式会社マイナビ
株式会社マイナビ
  • 設立

    1973/8/15

  • 資本金

    21億210万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:約3,700名(グループ全体社員数 約3,800名)※2015年4月1日時点/人材紹介部門

管理部門
IT/通信/インターネット
営業職

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