NEW 求人ID : jisui-10159239

実験・評価

求人会社名:ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

リーダー , メンバー
500万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    土日祝日休み

  • 仕事内容

    ■組織としての担当業務 CMOSイメージセンサーの画質設計及び評価を中心とした商品化推進、製造支援を行い、市場動向および顧客要望に適応した製品開発を行っている組織。 主にモバイル用途のイメージセンサーを開発しております。 画質設計はソニーのイメージセンサーにとって重要な絵作りを担当しており、自分が画質評価をしたセンサーが実商品に搭載されます。 ■職場雰囲気 2020年4月にオープンした関西で初めてのCMOSイメージセンサー設計開発拠点での業務です。 https://www.sony.co.jp/SonyInfo/News/Press/201912/19-122/ 試作品が納入されるとそれを評価し、課題を解決しながら開発を進めてますが、他工程のメンバーとも連携し、協力をしながら業務に取り組んでいます。 ■担当予定の業務内容 試作品が完成した段階におけるイメージセンサーの画質設計/評価を担当。イメージセンサーの鮮明な画質を作り出す肝となっている業務です。 顧客要望通りの画質が実現できているか否かの評価をし、出来ていない場合は原因を回路設計側にフィードバック、回路設計チームと一丸となり、画質を設計頂きます。 例えば回路設計時には気づけないようなイメージセンサーが映し出すシーン毎の不具合を分析。開発部隊と美しい絵を作り出すよう連携をします。 設計部分のみならずイメージセンサーの外部仕様から全体把握できるのが特徴です。 評価環境は統一化されており、一度習得すれば次タイプ以降も活用できます。 評価する項目は回路特性、ノイズ特性がメインで、顧客要求に応じた評価データ取得も行っています。 設計チーム、製造事業所との情報共有、課題発生時の連携など他部署との協業も多いです。 ■想定ポジション リーダーもしくは実務担当者を期待しています。 ■描けるキャリアパス CMOSイメージセンサー全体の技術習得。 将来のキャリアとしてはCMOSイメージセンサーを熟知した商品開発プロジェクトリーダ、プロジェクトマネージャなどが考えられます。 全体把握した後に設計部隊へ移るメンバーもいます。

  • 職種分類

    電気・電子・機械系エンジニア > 電気・電子・半導体系 > 研究・開発・設計(電気・電子・半導体)

  • 業種分類

    電気・電子・半導体

  • 応募条件

    【必須】 ・半導体の評価経験 ・測定機器(オシロスコープ、マルチメータ、安定化電源など)の使用経験 【尚可】 ・イメージセンサーの評価経験 ・アナログ回路設計経験 ・英語力 【求める人物像】 自発的に行動でき、他部署とのコミュニケーションが円滑にできる方。

  • 年収

    500万円~900万円
    -

  • ポジション

    リーダー , メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    大阪府

  • 勤務時間

    9:00-17:30

  • 休日・休暇

    完全週休2日制(土・日),祝日,年末年始休暇,夏季休暇,有給休暇,リフレッシュ休暇,その他休暇

  • 福利厚生

    通勤手当,雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金保険,財形貯蓄,社員持株会制度,その他制度

求人会社情報

  • 事業概要

    ソニーセミコンダクタソリューションズグループは、イメージセンサーを中心として、マイクロディスプレイ、各種LSI、半導体レーザーなどを含むデバイス事業を展開しています。 中でも同社は、本社機能および研究開発と商品企画・設計を担い、最先端の製品を生み出しています。 【ソニーにおける半導体事業】 ソニーの半導体事業は1954年に日本で初めてトランジスタを商用化したことから始まります。それ以来、ソニーの独創的な製品や市場の創出に貢献し続けています。イメージセンサーの分野では1980年に世界初のCCDカラーカメラを商品化し、さまざまなヒット商品を生み出しました。2004年以降は低消費電力で高速読み出しを実現したCMOSイメージセンサーへ注力し、2009年には裏面照射型CMOSイメージセンサーを、2012年には積層型CMOSイメージセンサーを世界で初めて商品化しました。スマートフォン市場の拡大を背景に、現在もイメージセンサーにおいて業界トップを走り続けています。

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人材紹介会社情報

株式会社マイナビ
株式会社マイナビ
  • 設立

    1973/8/15

  • 資本金

    21億210万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:約3,700名(グループ全体社員数 約3,800名)※2015年4月1日時点/人材紹介部門

管理部門
IT/通信/インターネット
営業職

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