大手クレジットカード会社のシステム保守開発全般を担当主要業務は、クレジットカード基幹システムの開発プロジェクト（設計～移行）であるが、デビットカード、プリペイドカードといったクレジットカード決済全般のシステム開発を担当している。プロジェクトの規模は、数人日のものから数百人月規模のプロジェクトまであり、経験やスキルに応じて担当していただく。また、顧客先での支援業務（要件定義支援、営業支援）も担当しており、プライムベンダーとして上流から下流まで幅広く担当している。【キャリアパス（1年後、5年後）】＜1年後＞ 担当システムの保守・開発業務を想定。経験や実績に応じて、案件担当からリーダーを期待。＜5年後＞ 経験や実績、本人のスキルに応じて担当業務をアサイン。 プロジェクトマネジメント人材 ： 担当システムの保守・開発リーダーまたはマネージャを担当 業務スペシャリスト人材 ： 顧客業務支援（要件定義支援、コンサルティング）を担当
【必須経験・スキル】■クレジット業務における全般的な知識（イシュイング、アクワイアリング、キャッシュレス決済、など）■以下のいずれかのクレジットカード業務知識を有すること 顧客管理業務、債権管理業務、加盟店管理業務■システム開発経験（開発言語：Java or COBOL）■サブリーダー、リーダークラス以上のご経験■プロジェクト規模：10人月規模以上■工程：基本設計工程～システムテスト工程のいずれかの経験■役割開発：担当者【歓迎する経験・スキル】■クレジットカード業務全般に関する知識を有する■各プロダクトの知識や開発経験DB2/WAS/MQ/MigrationUtility（EasytrievePlus）/A-AUTO/HULFT■プロジェクト規模：20人月規模以上■工程：要件定義・基本設計工程のいずれかの経験、並びに、それ以降の工程全般■役割開発：PM/PL、リーダー/サブリーダー
450万円～900万円 ※実務経験・能力などを考慮のうえ、決定※昇給：年1回、賞与：年2回
その他
正社員
東京都
09:00－17:45フレックスタイム制有コアタイム 10:00－15:00
完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/その他休暇※連続9日間休暇 ほか ※半日休暇・年次休暇積立制度あり
通勤手当/住宅手当/家族手当/残業手当/その他手当 ・ 財形貯蓄/退職金/社員持株会制度/育児休暇制度/介護休職制度/その他制度【その他福利厚生】 社員預金制度、貸付金制度、共済会、在宅保育サービス支援制度、短時間勤務制度（育児・介護勤務）、カジュアルデイ、クールビズ、契約保養所（全国各地）、契約施設（スポーツ・音楽・生活関連）、東友会（自社の親睦団体 文化・体育活動）、クラブ活動各種 など
国内最大級の独立系SIerとしてサービスを提供しています。■多種多様な業種・業態を支えてきた技術力とノウハウを結集・融合し、あらゆるビジネスニーズに応えます■これまでの情報資産を最大限に活用し、お客様のビジネスを成功へと導くシステムソリューションを提供します■高信頼のデータセンターを中核にこれからのクラウド時代に対応するITインフラの構築・運用を支援します【具体的には】■情報システムの企画提案から構築に係わる一切を総合的に提供するシステムインテグレーションサービス■自社データセンターを活用した、システムオペレーションサービス、システムハウジングサービス、受託運用サービス■顧客の課題解決に直結する各種コンサルティング特にクレジットカード業界におけるノウハウや実績に関しては、間違いなく国内No1の企業です。センシティブ且つミッションクリティカルなシステムを構築してきた高い技術力には非常に定評があり、クレジット業界以外の顧客からの引き合いも非常に多くなっています。今後はクレジット業界はもちろん、その他の金融系の顧客や、金融以外の顧客に対してもクオリティの高いサービスを提供していきます。
1973/8/15
21億210万円
法人全体：約3,700名（グループ全体社員数 約3,800名）※2015年4月1日時点／人材紹介部門
マイナビの総合人材紹介サービス「マイナビエージェント」。全国の大手企業や優良企業、ベンチャー企業の「非公開求人案件」が多数あります。
技術系職種(IT・通信／WEB・ゲーム)，アプリケーションエンジニア，システムエンジニア
送信に失敗しました。
