管理職・マネージャー 転勤なし
管理部長候補として経理財務面をリードしていただきます。（現任の方が定年退職に向けた後任採用です）製造業・官公庁をメインの顧客に電機機器、施設の販売並びに各種工事業を展開する地場の企業にて管理部長候補を求めます。 同社は、東三河エリアで創立50年以上をもつ歴史ある企業です。 民間企業の電気施設工事や公共事業を受注、その後のメンテナンスを受託し 地域に密着した堅実な経営を行っています。 今回、現任者の後任として同社の経理財務部門をリードいただける管理部長候補を求めています。 決して大きい規模の企業ではありませんので、経理財務の職務をベースに幅広いお仕事をお任せします。 詳しくはお会いした際にお伝えをいたしますが、部門メンバーは3名ですので実務面の稼働も必要です。
＜必須要件＞ ・組織マネジメント経験 ・経理実務経験（年次決算の取りまとめ経験は必須）
600万円～799万円 ※前職年収やご経験・スキルに応じて決定いたします。
管理職
正社員
東京都 東京都
社内規定に準ずる。
中京地区にて電機機器販売・設置事業を展開する無借金経営の安定企業 産業用電機機器を中心とした電機機器の販売と設置工事
2010/2/24 ※スティーブ・ジョブズ（Apple Inc. 創業者）55歳の誕生日
10,000,000円
法人全体：14名／人材紹介部門：11名／コンサルタント：7名
志高き経営者・経営幹部各位のキャリアを支援し、活躍の場を提供。「経営人材・経営チームの最適化」を実現することで、企業各社の創造・成長・変革を支援し、力ある経営人材の輩出を目指します。
成し遂げたい何かがある方、圧倒的な事業スピードを求めている方との出会いを楽しみにしています。 普段から企業経営者や経営幹部、人事責任者と直接やりとりをして、情報収集をしています。この環境下で次の３年、５年を見据えた幹部採用を進める企業が増えてきました。新型コロナによって、大きく環境が変化する中で、経営課題の解決、新規事業開発、組織改革など様々な課題に立ち向かえるリーダーを各社が求めています。そういった企業のリアルな声ををお伝えし、最適な企業案件をご紹介いたします。
管理部長候補 中京地区にて電機機器販売・設置事業を展開する無借金経営の安定企業
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