求人ID : 000004200-1 掲載予定期間:2022/06/03(金) ~ 2022/11/30(水)

【Confidential】投資先アパレル関連企業 後継社長候補 中小企業の発展を支える投資会社

投資先アパレル関連企業での後継社長案件です

会社名非公開

経営者・役員
1000万円~1200万円

募集要項

  • こだわり条件

    ベンチャー企業 新規事業・新サービス 管理職・マネージャー 幹部候補 語学(英語)を生かす 土日祝日休み 転勤なし U・I ターン歓迎 社会人経験10年以上歓迎

  • 仕事内容

    ある投資会社から、投資先アパレル関連企業の後継社長候補を求めたいという依頼を受けております。
    Confidentialな募集のため、詳細は直接お伝えできればと思いますが、20~30代の女性をメインターゲットとして高品質な商品をリーズナブルな価格で提供している企業です。
    スタートは取締役としてお入りいただきながら、然るべきタイミングで次のトップとなっていただく予定です。
    数値分析力が高く、顧客データに向き合い、売上に繋がる戦略立案から実行いただけるような後継社長候補との出逢いを期待しています。

  • 職種分類

    経営幹部・経営企画 > CxO・経営幹部 > CEO 最高経営責任者

  • 業種分類

    衣料・服飾・ファッション・アパレル

  • 年齢

    30歳~55歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    <必須要件>
    ・事業責任者として一定の組織を牽引した経験、経営に携わった経験
    ・顧客データ分析、戦略立案におけるご経験とご実績
    ・BtoCサービスにおける新規事業立ち上げの経験
    ・百貨店など外部との商談ができる方
    ・BS、PL等の一般的な財務諸表が理解できる方

    <尚可要件>
    ・英語、中国語力
    ・物流の知識
    ・EC事業責任者の経験
    ・SNSの活用経験

    <求める人物像>
    ・スピード感と行動力があり、事業拡大に向けてどうすべきかという思考を持ち続けながら、組織を率いていただける方
    ・自ら絵を描き、周囲を巻き込んで業務推進できる方
    ・柔和で物腰が穏やかな対応ができ、社員とのコミュニケーションを積極的に取れる方
    ・トレンド情報に感度が高い方

  • 年収

    1000万円~1200万円
    ※前職年収やご経験・スキルに応じて決定いたします。

  • ポジション

    経営者・役員

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    群馬県 / 東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県

  • 勤務時間

    社内規定に準ずる。

求人会社情報

  • 事業概要

    中小企業のパートナーとして発展を支える投資会社

    企業投資およびバリューアップ推進など

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社経営者JP
株式会社経営者JP
  • 設立

    2010/2/24 ※スティーブ・ジョブズ(Apple Inc. 創業者)55歳の誕生日

  • 資本金

    10,000,000円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:14名/人材紹介部門:11名/コンサルタント:7名

管理職/エグゼクティブ
管理部門

志高き経営者・経営幹部各位のキャリアを支援し、活躍の場を提供。「経営人材・経営チームの最適化」を実現することで、企業各社の創造・成長・変革を支援し、力ある経営人材の輩出を目指します。

この求人の担当コンサルタント

井上 和幸
株式会社経営者JP
井上 和幸
コンサルタント歴 : 18年
企業と密なリレーション 親身なコンサル 業界知識豊富
  • 得意業種 サービス
  • 得意職種 管理部門 、 企画・マーケティング 、 経営幹部・経営企画

経営者・経営幹部としてのキャリア、ご活躍を「科学」しています 「数多く面接する」ことも、「基準の幅を拡げる」ことも、エグゼクティブ層の採用・転職においては“百害あって一利なし”です。組織を率いるリーダーと企業との“かけがえのない出逢い”は確率論ではなく、深く詳細個別な合致点を見出すことに尽きます。
この、通常の人材エージェント会社では見過ごされているポイントにこだわり尽くし、当社独自のコンサルティングで解決することで高確率の良縁を結び、幹部採用・転職の成功に結びつける。これが、当社のご紹介実績とクライアント各社・候補者各位からの高評価へとつながっております。

■座右の銘
「大胆かつ細心、強引にして柔軟、自由かつ誠実」
「クライアントに、世の中に、ともに働く仲間たちに“感動とサプライズ”を!」



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