新規事業・新サービス 海外展開あり（日系グローバル企業） 管理職・マネージャー
ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社がSCMマネジャーを求めます。同社では今、次のステージに向かいデジタル化の推進、また新しいスタイルの店舗空間・店舗体験の創出のための戦略を推し進めています。関連する新会社の設立や外部とのJVなども進めている中、SCM・物流についても次ステージに向けての改革・刷新と強化を図りたいと考えています。詳細はお会いしました際にご紹介できれば幸いですが、「商品やサービス、店舗、企業インフラなどすべてにおいて、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築する」というビジョンに共鳴、ご自身でもその一翼を担いたいというSCMのプロ・リーダー人材との出逢いを期待します。
購買・物流 ＞ 購買・物流 ＞ 物流企画・管理
小売（百貨店・スーパー・CVS・ホームセンター）
30歳～45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
＜必須要件＞・大手流通・小売企業でのSCMの充分なご経験、ご実績をお持ちの方・物流コンサルティング会社にて大手流通・小売クライアントに対してSCM構築・刷新・改変などのプロジェクトでご実績をお持ちの方＜尚可要件＞・DCMでのDX関連プロジェクトご経験をお持ちの方、歓迎＆優遇＜求める人物像＞・柔軟性を持ち、いろいろな人と協力して仕事を進められる方・PDCAサイクルを的確に回していける方・同社の企業理念に心から共鳴頂ける方
700万円～1000万円 ※前職年収やご経験・スキルに応じて決定いたします。
経営者・役員 , 管理職
正社員
埼玉県 / 東京都
社内規定に準ずる。
従来の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の大手ホームセンターチェーン会社ホームセンターチェーンの経営
2010/2/24 ※スティーブ・ジョブズ（Apple Inc. 創業者）55歳の誕生日
10,000,000円
法人全体：14名／人材紹介部門：11名／コンサルタント：7名
志高き経営者・経営幹部各位のキャリアを支援し、活躍の場を提供。「経営人材・経営チームの最適化」を実現することで、企業各社の創造・成長・変革を支援し、力ある経営人材の輩出を目指します。
私共のミッションはご入社ではなく求職者の方が居心地よくご活躍し、企業の事業活動が前進することです。 人が活躍するには個々が能動的に仕事に取組み、その能力を最大化する環境を見つける・つくることで叶うという持論のもと、経験以外にもご本人やご家族の性格や考え方などのご志向性を鑑みた転職サポートをしていきたいと考えています。自身は次世代が働くことにポジティブに捉えられるよう「働くを楽しむ」を体現することを生涯テーマとして仕事を楽しんでいます。
SCMマネジャー 従来の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の大手ホームセンターチェーン会社
ホームセンター業界のリーディングカンパニーであり、従来のホームセンター・小売業の概念を超えた新しいビジネスモデルを構築中の同社にて、SCMの刷新、改編をリード頂きます。
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