求人ID : 000001835

店舗デザイン部マネジャー 国内外に展開するリゾートウェディング企業

リゾートウエディング事業における店舗デザイン全般をマネジメントとしてリードいただくポジションです。

会社名非公開

管理職
600万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネージャー

  • 仕事内容

    国内外でリゾートウエディング事業を展開する同社が、店舗デザイン部のマネジャーを求めます。
    同社はウエディングを主事業として、オリジナルドレス、アルバム事業の内製化等、多角化などを推し進め成長してきた企業です。

    本件ではデザイン部部長もしくは取締役営業本部長の直下で、店舗デザインにおける業務全般をマネジャーとしてお任せするポジションです。
    第2創業期を掲げる同社の成長戦略をリードする一員として、経営に近い立場でクリエイティブ業務を担い、関係部署・営業現場・現地(ハワイ・グアム・沖縄)と一体となったプロジェクトを推進しただける、高い調整力をお持ちの方を求めています。

    ■想定業務
    ・海外および国内リゾート地にあるウエディング施設(チャペル、パーティ会場
    等)の空間デザイン及びインテリアのプロデュース
    ・国内外の営業拠点(ウエディングサロン、ドレスサロン
    等)の空間デザイン及びインテリアのプロデュース
    ・上記業務に関連する各建築・空間デザイン事務所やデザイナーとの折衝および社内関係部署とのプロジェクトマネジメント
    ・ウェディング施設開発や店舗開発計画に即した提案資料作成及びクオリティマネジメント
    ・ウェディング施設開発や店舗開発計画に関わるスケジュールおよび予算管理

    決められた業務のみを行うのではなく、失敗を恐れず主体的に挑戦をする事に楽しみを見出せる方とお会いできれば幸いです。

  • 職種分類

    販売・サービス > 販売 > FC、店舗開発・スーパーバイザー

  • 業種分類

    ホテル・旅館

  • 年齢

    30歳~45歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 イ
    長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    <必須要件>
    ・事業会社もしくは建築・空間デザイン会社におけるプロデュース業務経験
    ・建築・空間に関わる新規開発関連プロジェクトマネジメント経験
    ・外部取引先との折衝を取りまとめた経験
    ・表層的なデザイン思考ではなく、経営意志や営業目標に直結する論理的思考を兼ね備えてアウトプットおよびマネジメントを担える方
    ・F1層女性に支持される高付加価値なサービス・商品を具現化する審美眼とセンスをお持ちの方

    <尚可要件>
    ・Adobe
    Illustrator/Adobe
    Photoshop/CADの知見・使用経験
    ・建築関連資格の保有

    <求める人物像>
    ・協調性が高く、チームや他部署と上手く連携しながら業務を進めていただける方
    ・曖昧な環境の中でも自ら手を動かして物事を進められる方
    ・さまざまな役職、職種の人と臆さず、粘り強くコミュニケーションを取り周りを巻き込める方
    ・新たな出来事に対して臨機応変に自走して課題を突破するマインドをお持ちの方

  • 年収

    600万円~900万円
    ※前職年収やご経験・スキルに応じて決定いたします。

  • ポジション

    管理職

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務時間

    社内規定に準ずる。

求人会社情報

  • 事業概要

    国内外に展開するリゾートウェディング企業

    事業内容
    ・海外および国内リゾートにおける結婚式の企画・運営
    ・海外および国内挙式会場・サロン等の施設運営・管理
    ・ウエディング関連全般における新規事業開発

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社経営者JP
株式会社経営者JP
  • 設立

    2010/2/24 ※スティーブ・ジョブズ(Apple Inc. 創業者)55歳の誕生日

  • 資本金

    10,000,000円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:14名/人材紹介部門:11名/コンサルタント:7名

管理職/エグゼクティブ
管理部門

志高き経営者・経営幹部各位のキャリアを支援し、活躍の場を提供。「経営人材・経営チームの最適化」を実現することで、企業各社の創造・成長・変革を支援し、力ある経営人材の輩出を目指します。

この求人の担当コンサルタント

安藤 浩佑
株式会社経営者JP
安藤 浩佑
コンサルタント歴 : 3年
夕方以降に面談可能 企業と密なリレーション 親身なコンサル
  • 得意業種 商社・流通・小売 、 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 管理部門 、 経営幹部・経営企画

皆様が転職をもって何を実現させたいのか、しっかりとお話ししたうえで本質的な支援をさせていただきます。 双方の価値観やカルチャーマッチを重視し、入社ではなく入社後のご活躍・自己実現にコミットすることを信条としています。
企業側とは経営層と日々やり取りをしており、定型的な情報だけでなく、より詳細かつ中長期的な展望などを踏まえてご紹介をさせていただきます。

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