求人ID : ID149798-080 掲載予定期間:2022/06/06(月) ~ 2022/12/02(金)

【年収700~1000万・東京勤務】人事マネジャー @外資系メーカー

会社名非公開

メンバー
700万円~999万円

募集要項

  • こだわり条件

    管理職・マネージャー 語学(英語)を生かす 土日祝日休み 転勤なし

  • 仕事内容

    主に日本の給与運用を担当していただきますが、 従業員との関係および人材育成のポリシー、プログラム、採用など人事全般に携わっていただく予定です。【職務概要】

    *主に日本の給与運用を担当していただきますが、 従業員との関係および人材育成のポリシー、プログラム、採用など人事全般に携わっていただく予定です。



    【職務詳細】

    ・日本の給与運用を行う

    ・定期的な給与調査を実施して、給与プランを管理します。

    ・仕事の評価のスケジュールと実施。 給与予算の準備、個々の支払いアクションの監視とスケジューリングを行います。

    ・ 給与体系の改訂を推奨、計画、および実施します。

    ・採用、テスト、および面接プログラムを確立することにより、採用に関するマネージャーへのサポート、および 面接の実施と分析等を担当します。

    ・オリエンテーションおよびトレーニングプログラムを確立および実施することにより、従業員のアサインメントのための準備します。

    ・福利厚生プログラムを運用実施し、福利厚生のニーズと傾向を調査および評価することにより、福利厚生について従業員に通知します。 経営陣に福利厚生プログラムを推奨します。 給付金請求の処理を行います。 福利厚生プログラムを検討し、教育プログラムを実施します。

    ・就業規則等のポリシーと手順を準備、更新、および推奨することにより、管理ガイドラインを実施します。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    電気・電子・半導体

  • 年齢

    35歳~53歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須項目】

    ・大学卒業もしくは同等の学位

    ・人事経験、特に給与計算、社保の経験

    ・ビジネスレベルでの英語力.

  • 年収

    700万円~999万円
    年収 700万円 ~ 1000万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    東京都千代田区

  • 勤務時間

    9:00~17:30

  • 休日・休暇

    休日:週休2日制、GW・夏季・年末年始・年次有給・慶弔・特別休暇など

    年間休日数/120日以上

  • 福利厚生

    各種保険完備

    社会保険

    雇用保険

    健康保険

    退職金制度

    通勤手当

求人会社情報

  • 事業概要

    【国内工場と研究所を持つ外資系メーカー】石英(クオーツ)分野における世界トップクラスシェア

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社アージスジャパン
株式会社アージスジャパン
  • 設立

    1997年10月1日

  • 資本金

    1億円

  • 従業員(紹介部門数)

    26名

電気/電子/半導体
管理部門
機械/メカトロニクス

当社は、求職者の方々との信頼関係を築くことから就職活動のお手伝いを始めます。求職者が最善の意思決定ができるよう常に必要な情報とアドバイスを用意しております。

この求人の担当コンサルタント

松浦 省吾
株式会社アージスジャパン
松浦 省吾
コンサルタント歴 : 7年
夕方以降に面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連) 、 メーカー(鉄鋼・素材・化学関連) 、 IT・ソフトウェア・インターネット
  • 得意職種 営業 、 企画・マーケティング 、 電気・電子・機械系エンジニア

メーカー案件には特に強みと実績あります。ご相談ください。 製造業界を中心に、IT、消費財、食品、サービス業界など幅広い業界の案件を担当しています。
自身もメーカーでの海外営業の経験があるため、グローバルで活躍したい方の御転職には多くのアドバイスができると思います。
企業側の細かい情報や、仕事内容、雰囲気などの詳細もお伝えできると思います。
皆さんが転職の際に思われる悩み、自分に合う仕事はあるのか?仕事は本当に見つかるのか?次の会社でもうまくやっていけるか?などなど......
面談では、そんなご求職者の不安を少しでも取り除ける話をさせて頂けるよう心がけています。
ご求職者と企業の「縁」を一つでも多く作り出すことを目標に、本気で取り組んでいます。



詳細な検索条件で求人を探す

送信に失敗しました。

送信に失敗しました。