従業員1000名以上 マネジメント業務無し 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 U・I ターン歓迎 社会人経験10年以上歓迎
日本国内第3位の規模のエアラインです。アジアNo.1のLCCを目指して今後も事業の拡大を目指しており、航空機整備というオペレーションにおける重要な役割からその成長の一翼を担うことが出来ます。業務内容・航空機整備管理業務(品質保証、品質管理、技術、部品調達および修理管理、機体整備計画、フリートマネジメント、等) 各部署とも、安全を追求しながら、LCCならではの工夫をし、日々の航空機整備の管理業務を行っています。 整備品質の管理、整備部品の調達および修理管理、航空機の仕様決定や整備プログラムの作成、また、当社の機体はリース機材であるため、返却・新規リースに伴う管理業務も行っています。
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運輸・交通
28歳~40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
●航空機整備管理業務の経験がある方●航空機整備の経験がある方※上述以外、航空機整備管理業務に類似する業務の経験がある方も歓迎●自動車運転免許保持【歓迎要件】●PCスキル・Excel⇒初級:表・グラフ作成、四則演算など・Word⇒中級:一般文書作成、印刷設定など・PowerPoint⇒基礎:プレゼンテーションの作成●英語:ビジネス初級(TOEIC 500/TOEFL iBT 32/英検2級/IELTS 4.5相当)【求める人物像】●既存の考えにとらわれず、常により良いやり方や方法を提案できる方●協調性があり、他の社員と協力して業務が出来る方●業務上、分け隔てなく誰とでも意思疎通ができる方
450万円~650万円 年収 450万円 ~ 650万円一般職:残業代別、業績連動型賞与別、通勤手当別 ※経験と能力を十分に考慮し、話し合いにて決定いたします。賞与業績連動型賞与 年1回支給 ※支給率は年ごとに決定
メンバー
正社員
大阪府
大阪府泉佐野市
09:00-18:00
●土・日・祝日●年末年始●リフレッシュ休暇●年次有給休暇(年次有給休暇は法定どおり付与)
●社保完備●選択制確定拠出年金制度●総合福祉団体定期保険●団体長期障害所得補償保険●リフレッシュ休暇●社員優待搭乗制度●福利厚生アウトソーシング「ベネフィット・ワン」加入
本格的LCC(ローコストキャリア)として2011年2月に関西国際空港を拠点として発足、2012年3月1日に就航を開始。国際線にも参入し安全運航の堅持と、従来のエアラインとは異なる仕組みを通じた安定的な低コスト体制の両立を実現。独自の手法で圧倒的な低運賃を提供し、エアライン業界に新たな価値・選択肢を生み出した成長企業です。2017年3月に大手航空会社のグループに入り上場子会社として更なる発展を目指します。
1997年10月1日
1億円
26名
当社は、求職者の方々との信頼関係を築くことから就職活動のお手伝いを始めます。求職者が最善の意思決定ができるよう常に必要な情報とアドバイスを用意しております。
転職活動を並走してサポート致します 転職で叶えたい点は人それぞれ。ご経験の強みを引き出し、中長期に渡るキャリア構築のためじっくり本音でお話することを心掛けています。ご入社頂いた方々から色々なお話をお聞きしておりますので、企業の良い面だけでなく課題も含め現場のリアルな情報をお伝えし転職をサポートしております。強み:クライアント企業とのパイプが強いこと、それからきめ細やかなサポート力です。10年以上お付き合いのあるクライアントが多いため会社の成長と共に変化する採用ニーズを汲み取り、現場の抱える課題や社内環境を正確に把握し、リアルな情報をお伝えしています。また、ご入社後もコンタクトを取り、お伝えした情報とのギャップはないか実際の職場環境や業務内容についてお話をお聞きし長期的なキャリア構築をサポートしています。
航空機整備管理業務 (スタッフ) 大手航空会社グループ
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