外資系 従業員1000名以上 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 急募
工場内外の施設管理、協力会社との連絡、ベンダー管理等担当していただきます。 【施設管理】施設の点検とパトロール定期点検（法定点検を含む）の管理（年間計画、現場調整、現場管理、報告等）修繕作業の管理【付随するサービス管理】 ：警備、清掃、植栽管理等年間予定表（日程調整・作業内容調整等）作成点検表・報告書等のまとめ緊急対応報告書作成各種ベンダー管理、対応（ベンダー入館証貸出、エスコート、納品確認、納品書の受領)
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不動産
26歳～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
・施設管理の経験3年以上・PC の基本的スキル (Word, Excel, PowerPoint)・業者管理経験(契約、指導管理)・予算管理(予算・見積もり・精算・実績表の作成等）の経験ある方歓迎・ 英語（読み書きレベル初級程度）・ 普通自動車免許所有者
500万円～600万円 年収 500万円 ～ 600万円賞与:年1回（昨年実績4月）年俸制ベース＋業績賞与
リーダー , メンバー
正社員
千葉県
千葉県山武市 ※マイカー通勤OK
9:00-17:30
有給休暇:初年度10日（入社後ヶ月目から）年間休日:122日【休日・休暇】土日祝 年末年始・夏期・有給・特別・慶弔※時間外業者立ち合いあり※
特別手当有（転居費用や住宅手当の名目）受動喫煙防止対策：屋内禁煙保険:雇用・労災雇用保険健康保険退職金制度
世界数十カ国のグローバルネットワークを有する外資系企業の日本法人として、 国内最大級のデータベースと経験豊富なコンサルタントを有する多国籍企業です。日本法人の歴史も古く国内企業の不動産課題に対し、最適な不動産サービスを提供しています。
オンオフを切り替えて働くことができ、残業も少なく有給も取りやすい環境です。主担当として自分の考えを仕事に反映させやすく、実績が目に見え、一連の作業を自身で完結させることが出来ます。
1997年10月1日
1億円
26名
当社は、求職者の方々との信頼関係を築くことから就職活動のお手伝いを始めます。求職者が最善の意思決定ができるよう常に必要な情報とアドバイスを用意しております。
働き方は十人十色。「こだわるポイント」をまずはお聞かせください。 いつの時代も転職はリスクを伴います。「転職しない」選択肢も含め、ご年齢・ご経験に応じた様々な方向性・選択肢をなるべくたくさん提案することをこころがけています。ご経験の強みやセールスポイントを一緒に整理して5年後、10年後のキャリアを描けるようようサポートします。
設備管理（外資系：工場施設）
主担当として自分の考えを仕事に反映させやすく、実績が目に見え、一連の作業を自身で完結させることが出来ます。オンオフを切り替えて働くことができ、残業も少なく有給も取りやすい環境です。
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