求人ID : YO-21733 掲載予定期間:2022/04/04(月) ~ 2022/09/30(金)

データサイエンティスト/数学/データ分析/モデル開発/ビッグデータ/機械学習/ライフワークバランス

会社名非公開

メンバー
400万円~700万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 設立50年以上 新規事業・新サービス 英語力不問 退職金制度 リモートワーク フレックス勤務 実務時間7時間 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 転勤なし

  • 仕事内容

    データサイエンスプロジェクトのメンバーとしてデータ分析の実務に関わっていただきます。
    実務経験がなくても大学時代の経験を活かしたい方、保険や金融の知見を身に着けたい方歓迎です。

    ■具体的な案件例
    ・自然災害の被害推定モデル開発
    ・顧客ターゲティングなど社内外データのマーケティング活用
    ・財務データを活用した企業の各種リスクスコア開発
    ・ヘルスケア・介護データの分析
    ・自動車走行データの分析

    配属予定の部門の中でも扱うデータが分かっており、候補者の方に合わせて配属先を検討いただけます。

  • 職種分類

    企画・マーケティング > 企画・マーケティング > データアナリスト・調査・リサーチ・分析

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    24歳~40歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    いずれかに該当する方
    ・大学等で数学を専攻された方もしくは確率・統計を用いた研究または実務の経験のある方、または統計検定準1級以上相当の知識のある方
    ・PythonまたはRで業務を進めて頂ける方
    ・データサイエンスだけでなく保険数理にも興味のある方
    ・業務外でも積極的に自己研鑽に努めて頂ける方・事業会社でソフトウェアの開発経験のある方
    ・職種・業種に関わらずプロジェクトをリードした経験のある方

  • 年収

    400万円~700万円
    年俸制
    ※リーダークラスへ昇格の際には1000万以上も可

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    東京都

  • 勤務時間

    9:00~17:00(休憩60分)フレックスあり

  • 休日・休暇

    ■休日
    ・年間120日

    ■休暇
    ・年次有給休暇
    ・指定休暇
    ・特別連続休暇

  • 福利厚生

    試用期間:3ヶ月

    ■待遇
    ・社会保険
    ・健康保険
    ・厚生年金
    ・雇用保険
    ・労災保険
    ・企業型確定拠出年金

    ■手当
    ・残業手当
    ・通勤手当

求人会社情報

  • 事業概要

    グローバルに展開する大手金融・保険グループのリスクマネジメント企業として、
    自然災害を含む国内外のリスクに関する情報提供やリスク評価に基づく
    コンサルティングサービスを提供しています。

    グループ各社と一体となって、データ分析/モデル開発に基づく商品・ビジネスの企画・開発、業務効率化などに関するプロジェクトにデータサイエンティストとして携わっていただきます。

    幅広い顧客から集まった最新のビックデータを分析することができ、単にモデルを構築するだけでなく、どのようなデータを活用するのかという上流工程から分析、開発にまで携われるお仕事です。

    またライフワークバランスの整った環境も魅力です。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社グレイス
株式会社グレイス
  • 設立

    1995年12月5日

  • 資本金

    3000万円

<環境ビジネス業界>への転職は、業界特化の<グレイス>にお任せ下さい。注目高まる環境業界の転職において、「環境分野への転職と言えばグレイス」という圧倒的な信頼を得ています。

この求人の担当コンサルタント

横山竜甫
株式会社グレイス
横山竜甫
コンサルタント歴 : 3年
土/日でも面談可能 夕方以降に面談可能 親身なコンサル
  • 得意業種 IT・ソフトウェア・インターネット 、 コンサルティング・会計・法律関連
  • 得意職種 営業 、 IT・Web・ネットワークエンジニア 、 制作・クリエイティブ

コンサルティングポリシー 気候変動対策やESG経営推進は業種・業界によって、取組みや進捗度も異なり、企業と人材のベストマッチングには網羅的かつ専門的な職種理解のもと求人を取り扱う必要があります。
グリーンテック支援ユニットでは、新しいテクノロジーをサスティナビリティの領域でビジネス活用している企業様への支援、また人材の面から新たなビジネスを作り出す支援を行っています。



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