求人ID : O-20613 掲載予定期間:2022/04/04(月) ~ 2022/09/30(金)

大手経営コンサル/環境コンサル/廃棄物/3R/資源循環/途上国支援/エネルギー政策/農村開発

会社名非公開

メンバー
400万円~799万円

募集要項

  • こだわり条件

    設立50年以上 語学(英語)を生かす 土日祝日休み

  • 仕事内容

    資源循環分野、エネルギー政策分野、森林保全分野に係る環境政策関連のコンサルティングを行うポジションです。・資源循環分野
    -廃棄物・3R政策に関する調査分析・政策立案支援
    -企業の環境関連事業の事業化支援
    -アジア新興国等を対象とした循環型社会構築に関する調査・事業化支援 等

    ・エネルギー政策分野
    -省エネルギー・新エネルギー政策に関する調査分析、政策立案支援
    -電力・ガスシステム改革に関する制度設計・制度運用支援
    -エネルギー関連事業の事業化支援、市場・技術動向調査 等

    ・農林開発、森林保全
    -途上国を対象とした農村開発や森林保全に関連する調査・事業化支援
    -気候変動対策(森林等の吸収源、適応)に関連する調査分析・政策立案支援
    -企業の環境関連事業の事業化支援 等

  • 職種分類

    コンサルタント・顧問 > コンサルタント > 戦略・経営コンサルタント

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 応募条件

    ■以下いずれか必須
    ・廃棄物・3R、循環型社会に関する調査・コンサルティング実務経験
    ・エネルギー政策・技術に関する調査・コンサルティング実務経験
    ・開発支援分野の調査・コンサルティング実務経験・工学系の専門知識、基礎的な数量データ分析スキル
    ・海外調査経験・英語力
    ・国際協力に関連する実務経験が3年以上
    ・気候変動や農林業分野の調査経験
    ・PCスキル(ワード、パワーポイントでのレポート作成、エクセルによるデータ集計・分析等)

  • 年収

    400万円~799万円
    400万円 ~ 800万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    東京都港区

  • 勤務時間

    9:00~17:30
    ※裁量労働制:ワークライフバランスを重視し、女性に働きやすい環境整備に努めています。

  • 休日・休暇

    ■ 休日
    ・ 完全週休二日制 (土日祝日)
    ・ 休日日数120日

    ■ その他
    ・ 慶弔休暇
    ・ 年末年始 
    ・ 夏期休暇
    ・ 有給休暇

  • 福利厚生

    ■ 待遇
    ・健康保険
    ・厚生年金
    ・雇用保険
    ・労災保険

    ■ 手当
    ・通勤手当
    ・住宅手当
    ・財形貯蓄、利子補給制度

    ■ 制度
    ・在宅勤務制度

求人会社情報

  • 事業概要

    大手金融系グループに属するコンサルティング会社での環境コンサルタントの募集です。
    資源循環、エネルギー、森林保全関連の業務経験者の方でキャリアアップを考えている方からのエントリーをお待ちしております。

    海外事業や政策の調査、コンサルティングも多く、語学力を活かせる場面も多く、様々な分野の知識を身に着け担当領域を広げながら、専門性を深めていくことのできるポジションです。

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社グレイス
株式会社グレイス
  • 設立

    1995年12月5日

  • 資本金

    3000万円

<環境ビジネス業界>への転職は、業界特化の<グレイス>にお任せ下さい。注目高まる環境業界の転職において、「環境分野への転職と言えばグレイス」という圧倒的な信頼を得ています。

この求人の担当コンサルタント

大津山翔平
株式会社グレイス
大津山翔平
コンサルタント歴 : 8年
夕方以降に面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 農林水産・資源・エネルギー
  • 得意職種 営業

コンサルティングポリシー 電力・エネルギー領域のビジネスは気候変動対策をはじめとした国家間での取り組みともなる大きな産業であると同時に高度な専門性を求められる領域です。
例えば発電プラント一つを取り上げてみても事業計画段階でのF/S調査やDD、ファイナンス組成など財務・金融関連から環境影響評価など周辺環境に与えるインパクトの調査、更には系統連携、設計、施工、維持管理など技術系の人材まで求められるニーズはフェーズによって様々ですが、広範な人材の採用支援の実績を活かし、文理の枠を超えた様々な職種に対しご提案可能です。
SDGsでもエネルギーの汎用化とクリーンエネルギーへの転換が求められており国内外で需要、供給共に伸び、技術革新の新しい業界だからこそ新鮮な情報とドメスティック、グローバルいずれの人材も活躍できるフィールドのご支援をいたします。



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