【プロパティマネジメント(ファンド物件)】保険会社グループ

募集要項

• こだわり条件

  設立50年以上

• 仕事内容

  同社が管理するオフィス・商業ビルのプロパティマネジメントを担当頂きます。
  ・企業誘致…賃貸市場動向調査、誘致計画立案・実施、物件提案・案内、契約手続き
  ・日常運営…年間管理計画策定、業務報告書内容確認、物件管理状況検分、委託会社連携
  ・工事管理…中長期修繕計画策定、施工内容確認、工程管理、工事完了検査
  ・収支管理…収支予算立案、決算数値オーナー報告、オーナーへの業務報告・レポーティング
  

• 職種分類

  不動産系専門職 ＞ 不動産系専門職 ＞ プロパティマネジャー

• 業種分類

  不動産

• 応募条件

  ■必要条件：以下いずれかをお持ちの方
  ・不動産営業経験
  ・ビルマネジメント経験
  ・プロパティマネジメント経験
  ・マンションフロント営業
  ・オフィスビル設備維持管理・工事経験
  
  ■資格：以下いずれかをお持ちの方
  宅地建物取引士、管理業務主任者、第三種電気主任技術者等の資格保有

• 年収

  400万円～549万円
  400万円 ～ 550万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  北海道 / 東京都 / 神奈川県 / 千葉県 / 埼玉県 / 大阪府 / 宮城県 / 愛知県 / 広島県 / 福岡県

• 勤務地（詳細）

  北海道 / 宮城県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 愛知県 / 大阪府 / 広島県 / 福岡県

• 勤務時間

  9:00～17:20 （所定労働時間7.33時間）/休憩時間：60分

• 休日・休暇

  完全週休2日制(かつ土日祝日)
  休日日数120日
  
  ■有給休暇：初年度最高10日（入社月による）、以降勤続1年毎に1日増え、最高20日付与
  ■休日：夏期休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、その他特別休暇あり

• 福利厚生

  通勤手当(上限月額5万円)、寮社宅(借上社宅制度があり、本人負担1万～3万程度)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
  ◇教育制度・資格補助補足
  ・研修：階層別研修、業務別研修等各種集合研修
  ・制度：資格取得奨励制度、通信教育受講制度による自己啓発支援
  ＜その他＞
  企業年金制度、育児休暇、介護休暇など

求人会社情報