建築部の部長候補/ワークライフバランスを整えたい方にお勧めのビル管理企業

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 管理職・マネージャー 土日祝日休み 転勤なし

• 仕事内容

  人員管理・顧客管理・予算収支管理などの組織マネジメント業務に加え、工事案件の提案、精査およびクロージングなどの受注活動もご担当いただきます。施工管理の現場に入っていただくことは一切ありません。★就業環境
  自分たちの部署で案件を取ってくる為、無理な働き方にならず残業はほとんどありません。緊急対応で休日出勤があった場合にも、代休取得率は100％なのでご安心ください。
  
  ★同社の特徴
  総合ビルメンテナンスから、ビルマネジメントまでを手掛ける企業です。新時代のテーマとして、ビルマネジメント、リニューアル工事にも挑戦しております。業界数万社の中では当社は上位、独立系という枠組みでは同業他社を凌ぎます。安定的なビジネスモデルで、ビル施設の契約は1年ごとの契約更新となっております。長年の信頼関係に基づき、他の業者が入る込む可能性も少なくないことから、安定的な収益を実現しております。また、低い離職率で、総合職社員は100名強となっております。

• 職種分類

  建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 施工管理

• 業種分類

  不動産

• 応募条件

  ・ゼネコンでのマネジメント経験（所長クラス）
  ・一級建築士の有資格者
  
  

• 年収

  800万円～1049万円
  ★年収
  800万～1000万
  ※年俸制
  
  ★月収
  65万～72万（14分割）
  
  

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  愛知県

• 勤務地（詳細）

  愛知県名古屋市

• 勤務時間

  8:45～17:30
  

• 休日・休暇

  完全週休2日制（休日は土日祝日）
  年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
  年間休日日数123日

• 福利厚生

  通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
  ※補足事項
  通勤手当：会社規定に基づき支給※上限5万円
  退職金制度：継続雇用により65歳まで延長可
  
  ★研修制度
  OJT研修
  資格取得支援
  
  ★その他制度
  企業年金制度
  財形貯蓄制度
  社員持株制度
  互助会
  永年勤続表彰
  社有保養所（白馬、軽井沢、ひるがの）・他契約保養所
  提携ホテル優待利用可
  
  

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