5期黒字 マネジメント業務無し 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 教育・研修制度充実 中途入社5割以上 採用人数5名以上 第二新卒歓迎 転勤なし 駅徒歩5分 急募 社会人経験10年以上歓迎
問い合わせ対応から現地調査、企画、施工、引渡しまでを一貫して担当します。お客様との関係構築力を含め、リフォームに必要なあらゆるスキルを段階的に習得できます。＜業務の流れ＞100％反響営業による問い合わせ対応：WEB、チラシやDM、イベント、再依頼等↓↓↓訪問、現地調査：リフォームに関するお悩みやご要望を詳しくヒアリング↓↓↓プランニング：商品選定、見積を作成した後、再度訪問し打合せを実施（お客様のご納得をいただいた段階で商談成立・契約）↓↓↓工事（現場）管理：工事前の段取り（スケジュール作成、職人打合せ、発注）、工事中については職人さんと一緒に進捗を確認管理↓↓↓お引渡し：お客様とのお打合せ通り完成しているか最終確認行う※チーム制を導入しており、常に先輩や仲間がフォローに入ってくれるので安心です＜営業手法＞各店舗エリア毎の反響営業となりますので、飛込みや、開拓のテレアポなどは一切ありません。商談・現場確認によるお客様の訪問は1日2〜3件。月10件程の工事対応を行います。【ポジションの魅力】配置後およそ5年間は異動がなく、腰を据えてキャリア形成が可能です。大型案件を担当してキャリアを積むことも、マネージャーとしマネジメントを行うことも、希望に応じて選択が可能です。社内チームで案件を担当するため、社内に一体感が醸成されています。助け合う文化があるので、協調性を活かして成長できます。
営業 ＞ 営業 ＞ 個人営業
住宅・建材・エクステリア
26歳～43歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】・リフォーム営業の経験（目安：3年程度、500万円未満の物件の担当経験）・普通自動車免許（AT限定可・入社時までに必須） 【歓迎】・建築士・施工管理技士等
400万円～600万円 【給与スタイル】固定給制 【月給①②③】340,000円〜500,000円【月給詳細】①基本給：177,600円 ②固定時間外手当（55H）72,400円③業績給：90,000円〜250,000円※固定残業代は残業の有無に関わらず55時間分支給、超過分は法定通り別途支給昇給：年4回（3ヶ月に1度）社員個々の成長や頑張りが評価される機会を出来る限り多く設けるため、昇給・昇進に関する査定を3ヶ月毎に、年間4回実施しています。賞与：なし(※ボーナス制は取り入れず、業績給として月額給与に反映させています。)
リーダー , メンバー
正社員 （試用期間3ヶ月：条件変更なし）
東京都 / 神奈川県 / 埼玉県
多摩市
ご希望に応じての支店に配属になります。（八王子店、多摩店、武蔵野店、世田谷店、新百合ヶ丘店、横浜青葉店、入間店、上尾店）
9:30〜18:30所定労働時間08時間00分 / 休憩60分平均残業時間：40時間
■年間休日 113日 ■完全週休二日制（水日）■有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日■誕生日休暇■パートナー休暇■育児休暇■介護休暇■慶弔休暇■8連休制度
■社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険■交通費支給■研修費補助金■資格手当（建築士・インテリアコーディネーター等、建築系資格が対象です）
【選考場所】勤務地欄に記載されている弊社各ショールームもしくはWEB【選考フロー】書類選考→一次面接（WEB）→最終面接（対面）→内定※回数は個人によって異なる場合があります
建築工事、電気工事、水道工事の設計、施工、監理並びに請負住宅及び、店舗の修繕、内外装工事、増改築工事の請負並びに設計 施工、監理に関する業務不動産の売買·交換·賃貸及びその仲買並びに所有・管理及び利用宅地建物取引業損害保険の代理業新築・中古住宅の分譲住宅用建材、日用雑貨品、室内装飾用品の販売 並びに輸出入に関する業務家具の製造、販売並びに輸出入に関する業務ユニットバス、洗面台、キッチン、トイレ、換気扇等の住宅設備機器の販売前各号に附帯関連する一切の業務
建築・不動産業界に特化した転職支援～業界に精通したキャリアコンサルタントがサポート致します。
【リフォーム営業（若手）】100％反響営業/リフォーム専門の住宅建築会社/リフォーム業界経験者歓迎
問い合わせ対応から現地調査、企画、施工、引渡しまでを一貫して担当します。
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