5期黒字 上場企業 設立50年以上 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 土日祝日休み 採用人数5名以上 未経験者歓迎 転勤なし 急募 業務経験不問・業界経験歓迎
これまでのご経験・スキルに応じて、私募運用資産(不動産)の期中管理業務業務をお任せします。入社後すぐグループ会社(アセットマネジメント会社)へ出向。【具体的には】■運用計画(長期・短期)の策定・実行■収益性・稼働率等のパフォーマンス管理■リーシング方針の立案・実行■長期修繕計画の策定・実行■PM会社との連携・レポートのチェック等【採用背景】事業拡大による増員【成長観点】アセットが広く(レジ/オフィス/物流/ホテル/データセンター等)スキームも案件個別性/難易度が高く短期間で飛躍的な成長が可能【魅力】海外機関投資家(オポ系、政府系、銀行・生保など金融系)からのAM受託が多く、100億円超規模の大型案件やポートフォリオ(100物件のバルク)での受託がほとんどで、過去実績を評価され切れ目なく案件受託が続く。 また将来的にアクイジション部門等への異動可能な環境。
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不動産
25歳~45歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】※いずれか必須・プロパティマネジメント業務経験・不動産管理業務経験 ・不動産売買仲介業務経験【歓迎】・不動産証券化マスター資格 ・アセットマネジメント経験
500万円~900万円 月給:240,000円〜※想定年収には業績賞与2か月分+月30時間程度の残業代を含む昇給:年1回賞与:年2回(7月/1月) ※別途業績賞与有【モデル年収】年収800万円 入社10年目 40歳・課長 (月給44万円(管理職手当含む)+特別賞与)
リーダー , メンバー
正社員 (試用期間3ヶ月:条件変更なし)
東京都
港区
東京都港区転勤無し
9:00~18:00 所定労働時間:08時間00分/休憩60分平均残業時間:30時間
■年間休日 125日■完全週休二日制(土日祝)■夏期休暇(5日)■有給休暇(入社直後3日、最高付与日数20日)
■通勤手当:月額5万円が上限■残業手当:残業時間に応じて支給■退職金制度:確定拠出年金(401k制度)と併用(定年:60歳)■教育制度・資格補助制度:OJTを中心に行います。■従業員持株会制度 ■自己啓発支援制度■健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
書類選考→一次選考→二次選考→内定※選考期間中に適性検査がごさいます。
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不動産流動化事業、不動産開発事業、不動産賃貸事業、不動産ファンド・コンサルティング事業、ホテル事業
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【アセットマネジメント(未経験歓迎)】東証プライム上場デベロッパー/PM経験者歓迎/年間休日125日
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