【機械商材の法人営業】全国展開している機械系商社/年間休日126日/土日祝休み/月残業10時間

募集要項

• こだわり条件

  設立50年以上 資格取得支援制度 リモートワーク 教育・研修制度充実 時短勤務あり 実務時間7時間 年間休日120日以上 土日祝日休み 未経験者歓迎 育児・託児支援制度

• 仕事内容

  ■鉄鋼、自動車をはじめ食品から宇宙開発まで幅広い業界のメーカー様に対し、自動車・化学などのプラントやセンサー・計測機器の営業を行って頂きます。
  担当エリア：千葉県内と茨城県鹿島地区
  
  【詳細】
  基本的には既存顧客のフォローとなりますが、毎回同じ担当者様というわけではなく、様々な部署にご提案をしていただきます。新規2割：既存8割のといったイメージです。出張はほとんどございません。
  
  【入社後イメージ】
  3ヵ月～半年かけて先輩同行を進め、営業の流れと商品知識を習得。毎年4月に売上目標を設定しスタートしていただきます。1人前とし活躍していただくにあたり2～3年を想定し育成していきます。
  
  【魅力】
  ・メリハリをつけた働き方、居心地の良さから平均勤続年数14.2年
  ・年間休日126日、月平均残業時間も10時間とワークライフバランスがしっかりしております
  ・社員の家族も大切にしており、家族手当・保育手当が充実
  

• 職種分類

  営業 ＞ 営業 ＞ 法人営業

• 業種分類

  専門商社・卸売（電気・電子・機械・事務機器）

• 年齢

  ～35歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須】
  メーカーや商社、機械系商材の営業経験2年以上
  普通自動車免許
  
  【歓迎】
  ポンプ、計測器、油圧機器、ヒーター、センサー等の商材に携わったことがある方
  

• 年収

  396万円～470万円
  年収：396万～470万円
  昇給：年1回
  賞与：業績連動型賞与（昨年度実績3.4ヵ月）
  

• ポジション

  リーダー , メンバー

• 雇用形態

  正社員
  （試用期間6ヶ月：変更なし）

• 勤務地

  千葉県

• 勤務地（詳細）

  千葉県千葉市

• 勤務時間

  9:00～17:00（休憩60分）

• 休日・休暇

  ■年間休日：126日
  ■完全週休二日制（土日祝）
  ■夏期休暇：9日
  ■年末年始休暇：7日
  ■有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日
  

• 福利厚生

  ■交通手当
  ■残業手当
  ■企業年金基金
  ■家族手当(子供1人当たり10,000円/月)
  ■保育手当(1人当たり25,000円/月)※1歳～小学校就業前までの子供対象
  ■在宅勤務（全従業員利用可）
  ■リモートワーク可（全従業員利用可）
  ■時短制度（一部従業員利用可）
  ■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
  ■資格取得支援制度（一部従業員利用可）
  ■研修支援制度（一部従業員利用可）

• 選考フロー

  書類選考
  ↓
  一次面接（人事）
  ↓
  最終面接（代表取締役社長）
  ↓
  内定

• 配属部署

  【配属先】
  営業職4名（全員男性）：平均年齢47.7歳
  所長（40歳台）、他3名（50歳台1名、40歳台2名）、営業アシスタント　1名（女性）

求人会社情報