求人ID : total2351 掲載予定期間:2022/05/18(水) ~ 2022/07/31(日)

都市再開発推進/東京都心の大規模開発/グループ保有不動産の企画・推進・監理/フレックス・テレワーク

平均残業時間20時間程度/残業代別途支給/退職金制度など福利厚生充実

求人会社名:不動産事業会社

リーダー , メンバー
500万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    固定給30万円以上 英語力不問 資格取得支援制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募 社会人経験10年以上歓迎 育児・託児支援制度

  • 仕事内容

    同グループ保有不動産のうち都心部再開発事業の企画、推進、監理を行っていただきます。
    行政、設計事務所、建設会社等との協議、調整を行い、品川エリアを含む都心部の再開発を推進していただきます。

    【詳細業務】
    ・不動産開発事業の企画、行政協議、事業推進、予算管理、スケジュール管理などをおこなっていただきます。
    ・行政、設計事務所、建設会社などとの協議、調整を行い、不動産事業を推進していただきます。

    <業務の詳細>
    入社直後は、高輪・品川エリアを含む都心部における不動産開発を担います。
    社内だけでなく、行政機関や設計事務所、建設会社など社外の方とも協働しプロジェクトを推進して頂くため、コミュニケーションスキルや都市開発/まちづくりへに対するご意欲が重視される環境です。

  • 職種分類

    不動産系専門職 > 不動産系専門職 > 不動産開発

  • 業種分類

    不動産

  • 応募条件

    【必須条件】(以下いずれかを有する方)
    ・都市再開発や不動産開発における計画、設計、施工等のご経験をお持ちの方
    ・コンストラクションマネジメント、監理経験を有する方

    【歓迎条件】
    ・以下資格をお持ちの方は歓迎いたします。
    一級建築士、再開発プランナー、宅地建物取引士、認定コンストラクションマネージャーなど

  • 年収

    500万円~800万円
    昇給:年1回 賞与:年2回

  • ポジション

    リーダー , メンバー

  • 雇用形態

    正社員
    試用期間:3ヶ月

  • 勤務地

    東京都
    豊島区

  • 勤務時間

    8:30~17:15(60分休憩)

  • 休日・休暇

    【年間休日122日】
    週休2日制(土日祝日)
    年末年始休暇(12/3~1/3)有給休暇(初年度10日~最大20日)
    リフレッシュ休暇、看護休暇(取得実績あり)育児休業・介護休業(取得実績あり)

  • 福利厚生

    通勤手当:実費支給 退職金制度 資格支援制度(対象資格のみ)
    各種昇格研修 など 役職手当(管理職)、食事手当、年末年始手当
    財形貯蓄制度 グループ保険、医療保険、保養所
    スライド勤務制度
    同グループ関連施設利用のグループ社員割引(ホテル、スキー場等)
    健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

  • 選考フロー

    書類選考→一次選考(人事課長・所属課長)二次選考→(人事部長、所属部長、人事課長)→内定
    ※選考期間中に適性検査(学力、性格)が御座います。

求人会社情報

  • 事業概要

    大手グループの不動産事業会社

職種PR

■時差出勤制度、テレワーク環境あり(自宅、サテライトオフィスなど)
■待遇や福利厚生も安定して、長期就業ができる環境です。
■鉄道で有名なグループ:コロナ禍でも新規事業は予定通り進んでいます。

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株式会社エボルカ
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