5期黒字 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 教育・研修制度充実 フレックス勤務 年間休日120日以上 転勤なし 駅徒歩5分 急募 育児・託児支援制度
新築マンションの販売業務をお任せします。主に販売の企画立案やマンションのモデルルーム(マンションギャラリー)における接客営業を担当いただきます。【詳細】ご来場頂いたお客様に対する、ライフスタイルに合わせた商品提案や重要事項の説明、ローンのご相談を行いながら契約までの一連の業務【販売物件】親会社が分譲するマンションをはじめ 大手デベロッパーが開発・分譲するマンションとなります。【集客】ブランド力がある為、媒体からの呼び込みによるカウンターセールスが基本となります。【入社後】初めはプレーヤーからスタートとなりますが、数年で管理職(課長職)にキャリアアップしていくイメージです。
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不動産
~35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須】新築分譲マンション販売経験(3年以上)【資格】宅地建物取引士
500万円~650万円 年収:500万円~650万円昇給:年1回 賞与:年2回
管理職 , リーダー
正社員 試用期間:6ヶ月
東京都 / 大阪府 東京都千代田区/大阪府大阪市
9:30~18:00(60分休憩)
【年間休日122日】週休2日制(水・木)有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇
社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)退職金制度 企業年金 団体保険企業型確定拠出年金 財形貯蓄制度 厚生施設(東急ハーベストクラブ・東京住友クラブ、共立リゾート法人会員)社宅貸与制度 リフレッシュ休暇制度
書類選考 ⇒ 面接(2回)⇒ 内定
総合建物管理会社
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管理職候補/新築分譲マンション販売/総合商社グループ/ハイグレードマンション/残業代別途支給
数年で課長クラスにキャリアアップを想定/モデルルームでの販売/総合商社グループ
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