改修工事提案や顧客・技術者フォロー営業／受電施設のメンテナンス調整・折衝／既存顧客のルート営業

募集要項

• こだわり条件

  スタートアップ企業 5期黒字 退職金制度 リモートワーク 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 土日祝日休み 第二新卒歓迎 転勤なし 駅徒歩5分 急募 社会人経験10年以上歓迎

• 仕事内容

  社内と社外（JHK）の技術担当者と顧客の調整・提案業務をメインとした営業をお任せします。
  具体的にはキュービクル（受電設備）の管理者である顧客に対し、技術担当と協働し改修工事や商材の提案を行っていただきます。
  顧客のお困りごとを相談頂ける関係構築ができ、社内の技術者にも相談出来る方を求めております。
  一人で製品を販売するのではなく社内外の調整業務を円滑に行える方からの応募をお待ちしております。
  
  【キュービクルについて】
  マンションや大型商業施設、病院、オフィスビルなど多くの電気を必要とする施設に設置されているのが受電設備（キュービクル）です。

• 職種分類

  営業 ＞ 営業 ＞ 法人営業

• 業種分類

  電気・ガス・水道・エネルギー

• 年齢

  ～40歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須】
  不動産業界における営業経験（法人・個人不問）
  普通自動車運転免許
  
  【歓迎】
  注文住宅販売などで個人の顧客との折衝だけでなく、社内の設計部門など社内外との調整業務経験があられる方

• 年収

  500万円～600万円
  年収:500万円～600万円
  昇給:年1回　賞与:年2回

• ポジション

  リーダー , メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務地（市区町村）

  新宿区

• 勤務地（詳細）

  東京都新宿区

• 勤務時間

  9:00～18:00（60分休憩）

• 休日・休暇

  【年間休日125日】
  週休2日制（土日）祝日
  慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　
  ※土日出勤分は振休を取って頂くか残業手当として支給いたします。

• 福利厚生

  通勤手当：全額支給　退職金制度
  役職手当　地域手当　慶弔見舞金制度　資格手当　
  健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険

• 選考フロー

  書類選考　⇒　一次面接（人事担当）⇒　二次面接（営業本部長）　⇒　最終面接（管理本部長＋社長）

求人会社情報