フロント・マンション管理／独立系建物管理会社／管理棟数10～13棟／平均残業時間25時間程度

募集要項

• こだわり条件

  設立50年以上 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 中途入社5割以上 転勤なし 駅徒歩5分 急募 業務経験不問・業界経験歓迎 社会人経験10年以上歓迎

• 仕事内容

  同社が管理・受託している分譲マンション・ビルのフロント業務をお任せします。
  
  【具体的には】
  ・管理組合の運営支援業務 総会及び理事会の支援業務
  ・管理員の教育及び指導・マンション及び建物の美化チェック
  ・東京都内を中心に280棟（約18,000戸)のマンションを管理受託しております。
  付加価値の高いサービスを提供することで契約更新率は99％を誇ります。
  【管理棟数】1人当たりの担当棟数は平均10～13件です。
  【管理エリア】東京都:7、神奈川県:2　千葉県:1
  【リプレイス】なし

• 職種分類

  不動産系専門職 ＞ 不動産系専門職 ＞ 不動産管理

• 業種分類

  不動産

• 年齢

  25歳～42歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須】
  フロント・マンション管理のご経験
  
  【資格】
  管理業務主任者

• 年収

  500万円～550万円
  年収:500万円～550万円
  昇給:年1回　賞与:年2回

• ポジション

  リーダー , メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務地（市区町村）

  品川区

• 勤務地（詳細）

  東京都品川区

• 勤務時間

  9:00～17:30（60分休憩）

• 休日・休暇

  【年間休日126日】
  週休2日制（土日）祝日
  有給休暇　年末年始休暇　夏季休暇　慶弔休暇

• 福利厚生

  通勤手当　退職金制度
  財形貯蓄制度　確定拠出年金制度
  健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険

• 選考フロー

  書類選考　⇒　一次面接（マネージャー＋人事）⇒　二次面接（役員2名・人事部長・営業部長）⇒　最終面接（オーナー）

求人会社情報